GINOP 6.1.1-15 – Szakmai mellékletek

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

A FELHÍVÁS SZAKMAI MELLÉKLETEI
1. Megvalósíthatósági tanulmány tartalmi követelményei az Alacsony képzettségűek és közfoglalkoztatottak képzése GINOP-6.1.1.-15 kiemelt projekt felhíváshoz
2. Költségvetési tábla sablon
Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Szakmai mellékletek bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – További információk

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

TOVÁBBI INFORMÁCIÓK
Tájékoztatjuk a tisztelt támogatást igénylőt, hogy a támogatási kérelmek elbírálása során a támogatást igénylővel kapcsolatos, a közhiteles adatbázisokban elérhető adatok vagy azok egy része az eljárási rendelet hatálya alá tartozó szervezetek által felhasználásra kerülnek.
Az Irányító Hatóság fenntartja a jogot, hogy jelen Felhívást a jogszabályi környezet alakulásának megfelelően indokolt esetben módosítsa, illetve jogszabályban meghatározott esetben felfüggessze, vagy lezárja, amelyről az Irányító Hatóság indoklással ellátott közleményt tesz közzé a www.szechenyi2020.hu oldalon.
Felhívjuk a tisztelt támogatást igénylők figyelmét, hogy awww.szechenyi2020.hu honlapon található az ÁUF, amely általános tájékoztatást nyújt az alábbiakról:
2. Kizáró okok listája
3. A támogatási kérelmek elbírálásának módja
3.3 A támogatási kérelmek benyújtásának és elbírálásának módja kiemelt eljárásrendben
4. Tájékoztatás kifogás benyújtásának lehetőségéről
5. Tájékoztató támogatói okirat kibocsátásáról vagy a támogatási szerződés megkötéséről
6. A biztosítéknyújtási kötelezettségre vonatkozó tájékoztató
7. A fejlesztéssel érintett ingatlanra vonatkozó feltételek
8. Tájékoztatás a projektek megvalósításáról, finanszírozásáról, és előrehaladásának követéséről
9. A közbeszerzési kötelezettségre vonatkozó tájékoztató
10. Tájékoztatásra és nyilvánosságra vonatkozó kötelezettségek
11. A felhívással, a projektkiválasztási eljárással és a projektmegvalósítással kapcsolatos legfontosabb jogszabályok
12. Fogalomjegyzék
Kérjük, hogy a támogatási kérelmet a mellékletek és tájékoztatók figyelembevételével készítsék el. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – További információk bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Szükséges mellékletek

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

A TÁMOGATÁSI KÉRELEM ELKÉSZÍTÉSE SORÁN CSATOLANDÓ MELLÉKLETEK LISTÁJA
A támogatási kérelem elkészítésekor a következő mellékleteket szükséges csatolni:
1. Konzorciumi együttműködési megállapodás a támogatási kérelem benyújtására (aláírt, szkenelt –pdf/tif- formátum)
2. Együttműködő partnerrel/partnerekkel megállapodás (aláírt, szkenelt –pdf/tif- formátum
3. Megvalósíthatósági tanulmány és mellékletei (egységes projektműködési módszertan, eljárásrendek)
4. Cselekvési ütemterv – negyedéves bontásban (Projekt szinten)
5. Szakmai önéletrajzok a projektmenedzsment esetében (aláírt, szkennelt –pdf/tif- formátum)
6. Részletes költségvetés és szöveges indoklás (excel)
7. Árajánlatok a Felhívás 5.6. e) pontja alapján
Felhívjuk figyelmét, hogy a felsorolt mellékleteket a támogatási kérelem elkészítésekor kell csatolni. A Nyilatkozat c. dokumentumot vonalkóddal rendelkező példányát pedig a támogatási kérelem véglegesítése és lezárása után az elektronikus kitöltőprogram fogja legenerálni, így az a csatolandó mellékletek között nem került felsorolásra. A Nyilatkozat aláírását és elküldését az ÁUF 3.3. fejezet „A támogatási kérelem benyújtásának határideje és módja” b) pontjában meghatározott módon kell elvégezni. A támogatási kérelmek benyújtásának és elbírálásának folyamatát az ÁUF 3. pontja tartalmazza, amely letölthető a www.szechenyi2020.hu oldalról. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Szükséges mellékletek bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Egyes támogatási kategóriák szabályai

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

A felhívás keretében nyújtott egyes támogatási kategóriákra vonatkozó egyedi szabályok
Jelen felhívás 3.1.cd) pontja alapján nyújtott képzés, amennyiben a képzésben részt vevő munkaviszonyban álló célcsoportnak a képzés során megszerzett tudása a munkáltató tevékenységéhez kapcsolódik a 255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet 7.§ 12. pontja szerint képzési támogatás formájában nyújtott támogatásként, illetve a 7.§ 23. szerint csekély összegű támogatásként nyújtható a Felhívás ÁÚF mellékletében szereplő Kizáró okok listájának figyelembe vételével.
a) Csekély összegű támogatásra vonatkozó szabályok
A csekély összegű támogatásra vonatkozó részletes szabályokat az Európai uniós működéséről szóló szerződés 107. és 108. cikkének a csekély összegű (de minimis) támogatásokra való alkalmazásáról szóló, 2013. december 18-i 1407/2013/EU bizottsági rendelet (HL L 352, 2013. 12.24. 1.o), a 2014-2020 programozási időszakra rendelt források felhasználására vonatkozó uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatási szabályokról szóló 255/2014. (X.10.) Korm. rendelet 100.§, valamint az európai uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatásokkal kapcsolatos eljárásról és a regionális támogatási térképről szóló 37/2011. (III. 22.) Korm. rendelet szabályozza.
Az egy és ugyanazon vállalkozásnak minősülő vállalkozások részére az 1407/2013/EU bizottsági rendelet hatálya alá tartozó, Magyarországon 3 pénzügyi év vonatkozásában odaítélt csekély összegű támogatás (ezen pont vonatkozásában a továbbiakban: támogatás) bruttó támogatástartalma nem haladhatja meg a 200 000 eurónak, közúti kereskedelmi árufuvarozást ellenszolgáltatás fejében végző, egy és ugyanazon vállalkozásnak minősülő vállalkozások esetén a 100 000 eurónak megfelelő forintösszeget, figyelembe véve az 1407/2013/EU bizottsági rendelet 3. cikk (8) és (9) bekezdését.
A támogatás a csekély összegű közszolgáltatási támogatással a 360/2012/EU bizottsági rendeletben meghatározott felső határig halmozható. A támogatás más csekély összegű támogatásokról szóló rendeleteknek megfelelően nyújtott csekély összegű támogatással az 1407/2013/EU bizottsági rendelet szerinti felső határig halmozható.
11 A polgári perrendtartásról szóló 1952. évi III. törvény 75. § (1) bekezdés szerinti perköltség fogalom alapján, függetlenül attól, hogy bíróság által megítélésre került-e.
A támogatás nem halmozható azonos elszámolható költségek vagy azonos kockázatfinanszírozási célú intézkedés vonatkozásában nyújtott állami támogatással, ha az így halmozott összeg meghaladná a csoportmentességi rendeletekben vagy az Európai Bizottság jóváhagyó határozatában meghatározott legmagasabb támogatási intenzitást vagy összeget.
A kedvezményezettnek az 1407/2013/EU bizottsági rendelet 5. cikk (1) bekezdése figyelembevételével – az ott meghatározott feltételek teljesítésének megállapítására alkalmas módon – nyilatkoznia kell a részére a támogatás odaítélésének évében és az azt megelőző két pénzügyi évben nyújtott csekély összegű támogatások támogatástartalmáról.
A támogatás maximális mértéke az elszámolható költségek 100 %-a.
b) Képzési támogatás
A képzési támogatás esetén a támogatási intenzitás nem haladhatja meg az elszámolható költségek 50%-át.
A támogatási intenzitás megváltozott munkaképességű munkavállaló vagy hátrányos helyzetű munkavállaló részére nyújtott képzés esetén 10 százalékponttal, középvállalkozásnak nyújtott támogatás esetén 10 százalékponttal, kisvállalkozásnak nyújtott támogatás esetén 20 százalékponttal növelhető. A támogatási intenzitás legfeljebb az elszámolható költségek 70%-áig növelhető.
Képzési támogatás igénybe vétele esetén az az alábbi költségek támogathatóak:
a) az oktatók személyi jellegű ráfordításai azokra az órákra vonatkozóan, amikor az oktatók részt vesznek a képzésen;
b) az oktatóknak és a képzés résztvevőinek a közvetlenül a képzési projekthez kapcsolódó működési költségei, például a közvetlenül a projekthez kapcsolódó útiköltség, anyagok és fogyóeszközök, az eszközök és berendezések értékcsökkenése, kizárólag a képzési projekt céljaira való használatuk mértékéig. Nem számolható el szállásköltség, kivéve a képzésben részt vevő megváltozott munkaképességű munkavállalók minimálisan szükséges szállásköltségét;
c) a képzés résztvevőinek személyi jellegű ráfordításai és az általános közvetett költségek (adminisztrációs költségek, bérleti díj, rezsiköltségek) azokra az órákra vonatkozóan, amikor a képzés résztvevői részt vesznek a képzésen.
Képzési támogatás nem nyújtható a kötelező nemzeti képzési előírásoknak való megfeleléshez. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Egyes támogatási kategóriák szabályai bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Nem elszámolható költségek

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Nem elszámolható költségek köre
A támogatható tevékenységekhez kapcsolódóan nem elszámolható költségnek minősül mindazon költség, amely nem szerepel az 5.5. pontban, különösen az alábbiak:
a) infrastrukturális javak vásárlása;
b) föld, telek, ingatlan vásárlás
c) levonható áfa;
d) kamattartozás kiegyenlítés;
e) hitelkamat, kivéve a kamattámogatás vagy garanciadíj-támogatás formájában nyújtott vissza nem térítendő támogatás formájában;
f) hiteltúllépés költsége, egyéb pénzügyforgalmi költségek;
g) deviza-átváltási jutalék;
h) pénzügyi, finanszírozási tranzakciókon realizált árfolyamveszteség;
i) bírságok, kötbérek és perköltségek11;
j) gépjármű lízing, gépjármű vásárlás;
k) irodai berendezési tárgy, bútor az 5.5. ga) pontban meghatározottakon túl;
l) konyhai eszköz;
m) a projekt megvalósításában résztvevőktől és a döntéshozatalban érintettektől és/vagy Ptk. szerinti hozzátartozóitól, valamint azok vállalkozásaitól beszerzendő eszközhöz vagy szolgáltatáshoz kapcsolódó bármely költség;
n) képzési támogatás esetében az 5.5. e), illetve az 5.9.1 pontban fel nem sorolt költségek. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Nem elszámolható költségek bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Elszámolható költségek

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Az elszámolható költségek mértékére, illetve arányára vonatkozó elvárások
A projekt tervezése során az egyes elszámolható költségtípusok vonatkozásában a következő korlátozásokat szükséges figyelembe venni:

Költségtípus Maximális mértéke az összes elszámolható költségre vetítve (%)
Projekt előkészítés, tervezés (kivéve közbeszerzési eljárások lefolytatásának költsége) 5%
Közbeszerzési eljárások lefolytatása 1%
Projektmenedzsment 2,5%
Tájékoztatás, nyilvánosság biztosítás 0,5%
Könyvvizsgálat 0,5%
Rezsi 1%
Tartalék 10 %

Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Elszámolható költségek bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Az elszámolhatóság feltételei

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Az elszámolhatóság további feltételei
a) A projekt költségvetését a piaci árakhoz igazodóan, reális és takarékos módon kell összeállítani.
b) Csak azok a költségek számolhatók el, amelyek egyértelműen kapcsolódnak a projekt tevékenységeihez és megfelelő indoklással, kalkulációval és árajánlattal vannak alátámasztva. Amennyiben egyes tételek esetében a Támogatást igénylő objektív indok miatt nem tud árajánlatot benyújtani, a költségvetés szöveges indoklásban, ill. a megvalósíthatósági tanulmányban hasonló fejlesztések tényadatain alapuló kalkulációt szükséges megadni.
c) Az elszámolható költségek egyéb feltételeit a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet 5. mellékletét képező Nemzeti szabályozás az elszámolható költségekről című dokumentum szabályozza.
d) A Kedvezményezett a projekt végrehajtása során a projekt megvalósításának időpontjában hatályos közbeszerzésekről szóló törvény (továbbiakban: Kbt.), továbbá az eljárás rendeletben meghatározottak szerint köteles eljárni, különös tekintettel a közbeszerzések Támogató általi ellenőrzésére vonatkozó szabályokra.
e) Amennyiben a támogatást igénylő támogatásból megvalósuló beszerzése alapján nem tartozik a Kbt. hatálya alá, illetőleg a közbeszerzési értékhatárt el nem érő beszerzések esetében az alábbi szabályok alkalmazásával kell eljárnia (az értékek ÁFA nélkül értendők):
– Kedvezményezettnek legalább 3 független, a tevékenységi területen tapasztalattal rendelkező szolgáltatótól árajánlatot kell bekérnie az adott tevékenységre annak alátámasztása érdekében, hogy az adott beszerzés ellenértéke a piaci áraknak megfelelő mértékben került meghatározásra.
Az árajánlatnak legalább az alábbiakat kell tartalmaznia:

  • az ajánlattevő megnevezését, aláírását, nyilatkozatát a kereskedői vagy gyártói státuszra vonatkozóan eszközbeszerzés esetében;
  • az ajánlat tárgyának pontos megnevezését; típusát, műszaki paramétereit, részletes szakmai tartalmát/jellemzőit, technikai feltételek részletes feltűntetése;
  • az árajánlat érvényességét és/vagy az ajánlat kiállításának dátumát, amely a támogatási kérelem benyújtását megelőző 90 napnál nem lehet régebbi;
  • az egységárat, a nettó árat, az ÁFÁ-t és a bruttó árat;
  • az árajánlatnak tartalmaznia kell az elvégzendő feladatok szakmai tartalmát, ráfordított emberhónap számot, valamint, amennyiben ez az árban meghatározó, az anyagköltség becsült mértékét, valamint amennyiben az árajánlat összege egyéb költségeket is magába foglal, azok összegét és megnevezését.
  • Amennyiben az árajánlat összege nem forintban van meghatározva, szükséges azt átszámítani forintra az árajánlat napjára vonatkozó MNB hivatalos árfolyamán.
  • Nem magyar nyelvű árajánlat esetében magyar nyelvű fordítást is szükséges mellékelni a teljes árajánlatról. Nem szükséges hivatalos, fordítóiroda által készített fordítás.

– A Kedvezményezett azzal a szolgáltatóval köt szerződést, amelyik az adott szolgáltatói piacon a legjobb ár-minőség (azonos szakmai tartalmú ajánlatok esetén a kedvezőbb árú) arányt ajánlja – kellő gondot fordítva az összeférhetetlenség elkerülésére -, az átláthatóság és a potenciális ajánlattevőkkel való egyenlő elbánás elveivel összhangban.
A beszerzési eljárásnak átláthatónak, azaz minden mozzanatában dokumentáltnak kell lennie, a dokumentációnak tartalmaznia kell az árajánlatkéréseket, valamint azok kiértékelését.
– A közbeszerzési értékhatárt el nem érő beszerzések esetére meghatározott eljárás lefolytatását a helyszíni ellenőrzés során fenti eljárás dokumentációjának bemutatásával kell igazolni. A fenti eljárást valamennyi az adott körbe tartozó (tehát amelyek esetében nem a Kbt. szerinti eljárást kell lefolytatni), részben vagy egészben támogatás terhére kötött beszerzési (szolgáltatási) szerződés megkötéséhez alkalmazni kell.
f) Nem nyújtható támogatás olyan beruházáshoz, amely keretében a beszerezni kívánt technológiai korszerűsítést eredményező eszközök nem felelnek meg a vonatkozó európai irányelveknek, illetve az azokat harmonizáló magyar rendeleteknek; amelyhez a támogatást igénylő nem rendelkezik az esetlegesen szükséges engedélyekkel; vagy amely a hatályos környezetvédelmi előírásoknak nem felel meg.
g) Jelen felhívásra benyújtott projekt más pályázati forrásból támogatásban nem részesülhet. A támogatást igénylő több kiírásra is benyújthatja támogatási kérelmét, de több nyertes támogatási kérelem esetén döntenie kell arról, hogy projektje megvalósításához melyik pályázati forrást veszi igénybe. Jelen pályázat keretében elnyert támogatás más támogatással nem kombinálható.
h) Nem részesülhet támogatásban az a projekt, amelynek keretében a támogatást igénylő a támogatás által megvalósított fejlesztés eredményét bérbeadási célra kívánja felhasználni.
i) A projekt keretén belül a konzorciumi tagok által egymás részére kibocsátott számla elszámolása nem megengedett.
j) Saját teljesítés a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet 5. sz. mellékletének 3.5. pontja szerint számolható el.
k) In-house beszerzés a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet 5. sz. mellékletének 3.6. pontja szerint számolható el.
l) Amennyiben a benyújtott támogatási kérelem nem elszámolható költségeket tartalmaz, csökkentett támogatás odaítélésére abban az esetben van lehetőség, ha a projekt a csökkentést követően is megfelel a Felhívás feltételeinek, és a csökkentés nem befolyásolja érdemben a projekt eredeti célját.
m) Az irodabérlet a projekt megvalósításában résztvevő szakmai megvalósítók és a projektmenedzsment létszámának arányában számolható el.
n) Telekommunikációs eszköz (mobiltelefon) – amely érintőképernyővel felszerelt, legalább 3G (HSDPA) adatforgalomra képes, maximum 4,5” kijelző mérettel rendelkezik- beszerzésének költsége indokolt esetben, a projekt alapvető céljait elősegítő mértékben, a Közbeszerzési és Ellátási Főigazgatóság által működtetett központosított közbeszerzési rendszerben, az ott elérhető legalacsonyabb beszerzési árú eszközt legfeljebb 10%-kal meghaladó mértékben tervezhető és számolható el.
o) Mobiltelefonhoz kapcsolódó mobilinternet költsége a projekttevékenységekkel összefüggésben a konzorciumi partnerek belső, projektre irányadó szabályzatában foglalt mértékig számítható el. A belső szabályzat az első vonatkozó költség elszámolását alátámasztó bizonylatokkal együtt benyújtandó.
p) Támogatás kizárólag új eszköz vásárlásához vehető igénybe. Az eszköznek a projekt céljához kell kapcsolódnia.
q) Nem számolható el jutalom vagy olyan jutalom jellegű kifizetés, amely mögött a teljesítés nem igazolható.
r) A képzések helyszíni ellenőrzéséhez kapcsolódó gépjármű bérlet és kapcsolódó költségek a projekttevékenységgel összefüggésben, az igénybevétel arányában, dokumentációval alátámasztva számolható el. A felhívásban meghatározott számú helyszíni ellenőrzés esetében az egy ellenőrzésre jutó utazási költség maximálisan elszámolható költsége 15 000 Ft, amely tartalmazza a gépjárműbérlés, az üzemanyagköltség, autópálya használat és parkolás költségét. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Az elszámolhatóság feltételei bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Elszámolható költségek

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Az elszámolható költségek köre
A projekt elszámolható költségei között azon költségek tervezhetők, amelyek a projekt támogatható tevékenységeihez kapcsolódnak, szerepelnek a Felhívásban rögzített elszámolható költségek között, és megfelelnek az általános elszámolhatósági feltételeknek.
A költségek elszámolhatóságával kapcsolatos általános előírásokat, továbbá az egyes költségtípusokra vonatkozó részletes szabályozást a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet 5. mellékletét képező Nemzeti szabályozás az elszámolható költségekről – 2014-2020 programozási időszak c. útmutató tartalmazza.
Jelen felhívás keretében az alábbi költségek tervezhetők, illetve számolhatók el:
a) Projekt előkészítés költségei
aa) Előzetes tanulmányok, engedélyezési dokumentumok költsége

  • Megvalósíthatósági tanulmány készítése
  • Tervek, tanulmányok fejlesztésének, kivitelezésének költségei (helyzetelemzés, szükségletfeltárás, egységes projektműködési módszertan, eljárásrendek, iratminták)

ab) Közbeszerzés költsége

  • Közbeszerzési szakértői díj, közbeszerzési terv
  • Közbeszerzési eljárási, hatósági díjak

Az előkészítés közbeszerzési költségeken kívüli összes elszámolható költsége nem haladhatja meg a projekt összes elszámolható költségének 5%-át. A közbeszerzés költsége nem haladhatja meg a projekt összes elszámolható költségének 1 %-át.
b) Projektmenedzsment költségei
ba) Projektmenedzsment személyi jellegű ráfordítása

  • Bérköltség a projektre fordított munkaidővel arányosan közszolgálati jogviszony keretében);
  • Munkavállalóknak fizetett személyi jellegű költségek: munkába járás költsége, étkezési hozzájárulás járulékkal és kezelési költségekkel együtt, Cafeteria juttatás, ruhapénz járulékokkal együtt elszámolható abban az esetben, ha a Kedvezményezett egységes, minden munkavállalójára kiterjedő, jogszabályoknak megfelelő belső szabályozással rendelkezik a kifizethető juttatások körére és mértékére vonatkozóan. A menedzsment tevékenységéhez kapcsolódó egyéb személyi jellegű kifizetések a belső szabályzattal összhangban, a projektre fordított munkaidővel arányosan elszámolhatók; Nem számolható el jutalom vagy olyan jutalom jellegű kifizetés, amely mögött a teljesítés nem igazolható
  • A hatályos jogszabályok szerinti, munkáltatót terhelő adók és járulékok;

bb) Projektmenedzsmenthez kapcsolódó útiköltség, kiküldetési költség

  • A projekt megvalósítás érdekében felmerült útiköltség, kiküldetési költség, szállásdíj, helyi közlekedés költsége, napidíj;

bc) Egyéb projektmenedzsment költség

  • Menedzsment tevékenységhez kapcsolódó, a dokumentációs és adminisztrációs tevékenység ellátásához kapcsolódó anyag és kis értékű eszközbeszerzések
  • Menedzsment tevékenységhez kapcsolódó iroda- és eszközbérlet költsége a projekthez kapcsolódó arányban

A projektmenedzsment költségei nem haladhatják meg a projekt összes elszámolható költségének 2,5%-át.
c) Projekt szakmai megvalósításában közreműködő munkatársak költségei:
ca) Szakmai megvalósításhoz kapcsolódó személyi jellegű ráfordítás

  • Bérköltség (közszolgálati jogviszony, vagy munkaviszony, vagy természetes személlyel kötött megbízási szerződés keretében történő munkavégzésre irányuló jogviszony keretében);
  • Munkavállalóknak fizetett személyi jellegű költségek: munkába járás költsége, étkezési hozzájárulás járulékkal és kezelési költségekkel együtt, Cafeteria juttatás, ruhapénz járulékokkal együtt elszámolható abban az esetben, ha a Kedvezményezett egységes, minden munkavállalójára kiterjedő, jogszabályoknak megfelelő belső szabályozással rendelkezik a kifizethető juttatások körére és mértékére vonatkozóan. A szakmai megvalósításhoz kapcsolódó egyéb személyi jellegű kifizetések (ruhapénz, étkezési jegy, tömegközlekedési bérlet/jegy stb.), kapcsolódó járulékaikkal együtt a konzorcium tagjainak minden munkavállalóra kiterjedő belső szabályzatával összhangban, a projektre fordított munkaidővel arányosan elszámolhatók. Nem számolható el jutalom vagy olyan jutalom jellegű kifizetés, amely mögött a teljesítés nem igazolható;
  • A hatályos jogszabályok szerinti, munkáltatót terhelő adók és járulékok

cb) Szakmai megvalósításhoz kapcsolódó útiköltség, kiküldetési költség

  • A projekt megvalósítása érdekében felmerült útiköltség, kiküldetési költség, szállásdíj, helyi közlekedés költsége, napidíj;

Célfeladat elszámolására jelen ca) alpont alatt a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet 5. sz. mellékletének 3.5.4 pontja szerint, a célfeladat elrendelésére vonatkozó szabályozás figyelembe vételével van lehetőség.
d) Általános (rezsi) költség a projektmenedzsment és a projekt szakmai megvalósításában közreműködő munkatársak vonatkozásában:
da) Egyéb általános (rezsi) költség a projekthez kapcsolódó arányban

  • Dokumentációs, irattárazási, archiválási költségek;
  • Postai, telekommunikációs, adminisztrációs költségek (mobiltelefon és a hozzá kapcsolódó mobilinternet költség esetében a konzorciumi tag elszámolási korlátot tartalmazó belső szabályzatnak megfelelően);
  • Közüzemi díjak és szolgáltatások, rezsi költségek, takarítás, hulladékgazdálkodás, őrzés;
  • Irodatechnikai és informatikai eszközök állagmegóvása/karbantartása;
  • Biztosítási díj (pl. iroda biztosítása);
  • Bankszámlanyitás költsége, amennyiben a projekt megvalósításához elkülönített bankszámla nyitására kerül sor (központi költségvetési szerv esetén elegendő, ha az ESB alapok fogadására nyitott célelszámolási számlával rendelkezik), rendes havi adminisztratív (kezelési) költség és tranzakciós költség.

A projektmenedzsmenthez és a szakmai tevékenységhez kötődő egyéb általános (rezsi) költségek együttes összege nem haladhatja meg a projekt összes elszámolható költségének 1 %-át.
e) Célcsoport támogatásának költségei
ea) Célcsoport képzési költségei, amely az alábbiakat tartalmazhatja

  • oktatók költsége (szakértői díj, előadói díj, illetve szerzői díj);
  • oktatók utazási és szállásköltsége;
  • tananyag kivitelezése, sokszorosítása (tananyagok, vizsgaanyagok, tanulói és oktatói segédanyagok);
  • képzés részvételi díja és felnőttképzést kiegészítő tevékenységben való részvétel költsége, vizsgadíj (kivéve pótvizsgadíj), bizonyítvány/tanúsítás kiállításának díja
  • célcsoport alkalmasságának vizsgálata és egyéb a képzéssel összefüggésben előírt, a képzés elvégzéséhez szükséges speciális vizsgálat és kapcsolódó védőoltás költsége;
  • képzés céljára használt helyiségek, illetve eszközök bérleti díja;
  • képzés alatt igénybe vett gyermekfelügyelet vagy más hozzátartozó ápolásának / gondozásának költségei, számlával igazolt teljesítéssel

eb) Célcsoport útiköltsége

  • képzéshez kapcsolódó (helyi/helyközi) utazási költségek állandó, vagy bejelentett tartózkodási hely és a képzés helye közötti útiköltség, étkezési költségek és szállás költségek.

f) Projekt szakmai megvalósításához kapcsolódó szolgáltatások költségei
fa) Egyéb szakértői szolgáltatás költségei

  • informatikai és módszertani fejlesztésekhez, felkészítésekhez kapcsolódó szakértői költségek
  • honlapfejlesztés
  • projekttevékenységek hatékonyságának és eredményeinek vizsgálata
  • szakmai tanácsadás és szakértői szolgáltatás;

fb) Marketing, kommunikációs szolgáltatások költségei

  • rendezvényszervezés, kapcsolódó ellátási, ún. „catering” költségek. Az 1 résztvevőre és 1 napra jutó catering költség nem haladhatja meg a bruttó 6000 Ft-ot;
  • a projekt tevékenységéhez kapcsolódó, nem a kötelező kommunikációs tevékenységek költségei (pl. kiadványok, elektronikus megjelenés, hirdetés, reklám, célcsoporthoz kapcsolódó promóciós költségek, kommunikációs kampányok, stb.);

fc) Kötelezően előírt nyilvánosság biztosításának költsége
fd) Szakmai megvalósításhoz kapcsolódó bérleti díj:

  • irodabérlet vagy terembérlet a szakmai megvalósításhoz indokolt mértékben

fe) Projektszintű könyvvizsgálat költsége
ff) Egyéb szolgáltatási költségek:

  • Jogi, közjegyzői költségek;

A kötelezően megvalósítandó nyilvánosság biztosításának költségei nem haladhatják meg a projekt összes elszámolható költségének a 0,5%-át, a könyvvizsgálat költségei nem haladhatják meg a projekt összes elszámolható költségének a 0,5%-át.
g) Beruházáshoz kapcsolódó költségek a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendeletben meghatározottak szerint:
A projekt keretében a menedzsment tagok és szakmai megvalósítók számára azon alábbi, szükséges és elengedhetetlen tárgyi eszközök beszerzésére van lehetőség, melyek közvetlenül kapcsolódnak a projekt szakmai tevékenységének ellátásához, a projekt céljának eléréséhez
ga) Eszközbeszerzés költségei

  • Tárgyi eszközbeszerzés: a projekt megvalósítására felvett új munkavállalók munkaállomásainak kialakításához kapcsolódó tárgyi eszközbeszerzés, valamint a projekt dokumentálásához szükséges beszerzések (nyomtató, fényképezőgép). Irodai bútor tekintetében kizárólag író- és tárgyalóasztal, szék, irattároló szekrény, polc

gb) Immateriális javak beszerzésének költsége

  • Szoftver, licence költségei
  • Immateriális jószágként aktivált adatbázis- és alkalmazásfejlesztés

h) Általános tartalék képzése a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendeletben meghatározottak szerint
A tartalék nem haladhatja meg a projekt összes elszámolható költségének 10 %-át.
Felhívjuk a figyelmet, hogy a támogatási döntést megelőzően a támogatási kérelem elszámolható költségeinek változtatására nincs lehetőség, az ilyen jellegű módosítási igények nem vehetők figyelembe.
Átalány alapú elszámolásra jelen felhívás keretében csak a vonatkozó nemzeti útmutató kiadása, az abban foglaltak feltételével, a Támogató a Támogatást Igénylő kérelmére adott egyedi engedélye és az átalány alapú elszámolás Támogatási Szerződésben történő rögzítésének feltételével nyílik meg a lehetőség. A nemzeti útmutató kiadását követően a felhívás az átalány alapú egyszerűsített elszámolás alkalmazásának kereteivel kiegészülhet, meghatározva a vetítési alapot, a számított költségek és az egyéb költségek körét, illetve azonosítva a közvetlen és közvetett költségeket és az átalány alapú elszámolásra irányadó felhívás-specifikus szabályokat.
Átalány alapú elszámolás esetén a kedvezményezett nem köteles elszámolásához / támogatás igényléséhez benyújtani a költség felmerülését alátámasztó dokumentumokat, illetve a NAV felé bejelentett iratmegőrzési helyén sem köteles a kapcsolódó dokumentumokat elkülönítetten tárolni, kezelni. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Elszámolható költségek bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Előleg

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Előleg igénylése
Jelen felhívás keretében támogatott projektek esetében az utófinanszírozású tevékenységekre igénybe vehető maximális támogatási előleg mértéke a megítélt támogatás 25 %-a, de legfeljebb 300 millió Ft.
A támogatást igénylő magasabb támogatási előleg nyújtását kezdeményezheti a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet 116.§ (3) bekezdése alapján a magasabb támogatási előlegmérték szükségességét megalapozottan indokoló, a támogatási előlegnyújtás ütemezését megalapozó likviditási terv benyújtásával.

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Előleg bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Támogatási összeg

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

A támogatás mértéke, összege
a) Az igényelhető vissza nem térítendő támogatás összege Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program forrásaiból maximum 30 Mrd Ft.
b) A támogatás maximális mértéke az összes elszámolható költség 100 %-a.

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Támogatási összeg bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Finanszírozási információk

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

A FINANSZÍROZÁSSAL KAPCSOLATOS INFORMÁCIÓK
Kérjük a projekt előkészítése során vegye figyelembe, hogy a támogatást a projekt megvalósítása során csak akkor tudja majd igénybe venni, ha megfelel a következő szabályoknak.
A támogatás formája
Jelen Felhívás keretében nyújtott támogatás vissza nem térítendő, állami támogatásnak nem minősülő támogatás.
A projekt javaslat maximális elszámolható összköltsége
Jelen Felhívás keretében a projekt elszámolható összköltsége legfeljebb 30 Mrd Ft lehet. – Finanszírozási információk

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Finanszírozási információk bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Kiválasztás

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Kiválasztási kritériumok és a kiválasztási eljárásrend
A Felhívásra beérkező támogatási kérelmek a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet alapján kiemelt kiválasztási eljárásrend alapján kerülnek elbírálásra.
Az eljárás során a 272/2014. (XI.5.) Korm. rendeletszabályai szerint lehetőség van hiánypótlásra.
Az eljárás során a 272/2014. (XI.5) Korm. rendeletszabályai szerint lehetőség van szóbeli egyeztetésre.
Az eljárásrendre vonatkozó további információk az ÁÚF3.3. A támogatási kérelmek benyújtásának és elbírálásának módja kiemelt eljárásrendben című pontjában találhatóak.
Jelen felhívás keretében támogatásban részesülhetnek azon projektek, amelyek megfelelnek, a vonatkozó jogszabályi feltételeknek, a Felhívásban, és azok mellékleteiben foglalt kritériumoknak, valamint az alábbi kritériumoknak:
1. Nem hiánypótoltatható jogosultsági kritériumok:
a) a támogatást igénylő által benyújtott nyilatkozat elektronikus és papír alapú példánya nem hibás vagy nem hiányzik,
b) a támogatást igénylő átlátható szervezetnek minősül az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvény (a továbbiakban: Áht.) 1. § 4.pontja és 50. § (1) bekezdés c) pontja szerint,
c)a támogatási kérelemben tervezett fejlesztés az európai uniós állami támogatási szabályok alapján támogatható
Amennyiben a fenti nem hiánypótoltatható jogosultsági kritériumoknak a támogatási kérelem nem felel meg, akkor a támogatási kérelem hiánypótlási felhívás nélkül elutasításra kerül.
2. Hiánypótoltatható jogosultsági szempontok:
A 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet I. melléklet 13.4. pontjának megfelelően hiánypótoltatható minden olyan szempont, ami nem került felsorolásra az 1. Nem hiánypótoltatható jogosultsági kritériumok között.
Amennyiben a fenti hiánypótoltatható jogosultsági kritériumoknak a támogatási kérelem nem felel meg, akkor hiánypótlási felhívásra kerül sor.
3. Tartalmi értékelési szempontok:

1. A támogatást igénylő szervezet értékelése, erőforrások  
1.1. A megvalósíthatósági tanulmány és/vagy az egységes projektműködési módszertan részletesen és

egyértelműen rögzíti konzorciumon belüli

feladatmegosztást és a koordinációt.

 megvalósíthatósági

tanulmány

egységes projektműködési módszertan

eljárásrendek

  
1.2. A konzorcium tervezett menedzsment és megvalósítói humán erőforrás létszáma alátámasztottan biztosítja a projekt gördülékeny megvalósítását:

– a megvalósítói és menedzsment kapacitások kiépítését a projektjavaslat részletesen bemutatja,

– a tervezett menedzsment és a szakmai megvalósítás kulcs-személyzete releváns tapasztalatokkal rendelkezik hasonló célú projektek megvalósításában, képzettsége, szakmai tapasztalata megfelel a felhívásban előírtaknak.

 megvalósíthatósági

tanulmány,

önéletrajzok

  
2. A projekt indokoltsága
2.1. A projekt helyzetelemzése megfelelően kidolgozott. A projekt indokoltsága, a szükséglet, amire a projekt reagál alátámasztott, a piaci elégtelenség és akadályozó tényezők megfelelően azonosítottak. megvalósíthatósági

tanulmány
2.2. A projekt kapcsolódik a releváns hazai és uniós stratégiákhoz, akciótervekhez. megvalósíthatósági

tanulmány
3. A projekt céljának értékelése
3.1. – A projekt kapcsolódik a Gazdaságfejlesztési és

Innovációs Operatív Program tervezett célkitűzéseihez.

– A projekt célértékének elérése a megvalósíthatósági tanulmány és a cselekvési ütemterv alapján biztosított.

 megvalósíthatósági

tanulmány és cselekvési ütemterv
3.2. A projektjavaslat összhangban van a jelen Felhívásban foglalt célkitűzésekkel, hozzájárul azok megvalósulásához. megvalósíthatósági

tanulmány
3.3. A projekt a pályázati célokat megfelelően mutatja be, a kitűzött célok reálisak és megvalósíthatóak. megvalósíthatósági

tanulmány
4. A projekt szakmai értékelése

A projektdokumentáció szakmai tartalma, kidolgozottsága és megvalósíthatósága.

 megvalósíthatósági

tanulmány
4.1. A tervezett tevékenységek megvalósítása a megvalósíthatósági tanulmányban bemutatottak alapján megalapozott. A tervezett tevékenységek egymást erősítik, a támogatást igénylő megtervezett minden olyan tevékenységet, ami feltételezi a kitűzött cél elérését. A projekt csak olyan tevékenységet tartalmaz, ami a jelen Felhívás 3.1. pontjában meghatározott. megvalósíthatósági

tanulmány
4.2. A projekt adatlap és a megvalósíthatósági tanulmány világosan és egyértelműen tartalmazza a jelen Felhívás 3.2. A projekt műszaki-szakmai tartalmával és a megvalósítással kapcsolatos elvárások című pontjában meghatározott feltételek teljesítéséhez szükséges feladatokat, módszertanokat és a tervezett tevékenységek megfelelnek a fent hivatkozott pontban meghatározott feltételeknek. megvalósíthatósági tanulmány

eljárásrendek

projektműködési módszertan
4.3. A projektirányítási rendszer, egységes projektműködési módszertan kidolgozott és lehetővé teszi a projekt sikeres megvalósítását megvalósíthatósági tanulmány

eljárásrendek

projektműködési módszertan
4.4. Indikátorok teljesülése:

A projektdokumentáció biztosítja a támogatást

igénylő/konzorcium által vállalt indikátorok teljesülését.

 megvalósíthatósági

tanulmány
4.5. Kockázatok kezelése  
A megvalósíthatósági tanulmányban a projekt

eredményes végrehajtását veszélyeztető kockázatok bemutatása kellőképpen részletezett és azok hatásának csökkentésére tervezett intézkedések megfelelőek.

 megvalósíthatósági

tanulmány

  
5. Pénzügyi értékelés  
5.1. A költségvetés részletezettsége, megalapozottsága

A költségvetés kellően részletezett, szöveges

indoklásban mennyiségi egység, mennyiség, egységár formájában tartalmazza az egyes költségtételekhez kapcsolódó kalkulációkat és szükségességük igazolását.

 költségvetés és

szöveges indoklása

  
5.2. A költségvetés realitása

A projekt költségigénye az egyes tételek tekintetében a piaci árakat nem haladja meg, a költségvetésben érvényesül az „Értéket a pénzért” elv.

 költségvetés és

szöveges indoklása

  
5.3. A projektjavaslat és a költségvetés koherenciája

A támogatást igénylő által benyújtott költségvetés

összhangban van a vállalt szakmai feladatokkal,

kizárólag a megvalósításhoz közvetlenül szükséges és nélkülözhetetlen költségeket tartalmaz. A projekt költségvetése megfelel a jelen Felhívás 5.5. – 5.8. pontban meghatározott feltételeknek.

 megvalósíthatósági

tanulmány,

költségvetés és

szöveges indoklása

  
6. Fenntarthatóság  
6.1. Biztosított a projekt keretében megvalósuló fejlesztés fenntarthatósága műszaki, finanszírozási, emberi erőforrás szempontból. megvalósíthatósági

tanulmány

  
6.2. Reálisak a projekt eredményeinek fenntarthatóságára vonatkozó tervek. megvalósíthatósági

tanulmány

  

Támogatható az a projektjavaslat, amely esetében a fenti szempontrendszer alapján a projektjavaslatra adott összesen minősítés „megfelelt”, azaz minden szempont „megfeleltnek” minősített. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Kiválasztás bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Támogatás határideje és módja

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

A támogatási kérelem benyújtásának határideje és módja
a) A támogatási kérelmek benyújtása 2015. szeptember 9-től – 2015. október 30-ig lehetséges.
b) A támogatási kérelem benyújtásának módja: Online benyújtás elektronikus kitöltőprogramon keresztül.
Felhívjuk a figyelmet, hogy a kitöltőprogramban véglegesített támogatási kérelemhez a Felhívás 6. pontjában leírt módon kell csatolni a kérelem elektronikus benyújtását hitelesítő, cégszerűen aláírt nyilatkozatot is. A nyilatkozat papír alapú példányát – ha azt nem minősített elektronikus aláírással8 látták el – postai úton is be kell nyújtani az elektronikus benyújtást követően minél hamarabb, de legkésőbb az elektronikus benyújtást követő 3 napon belül zárt csomagolásban, postai ajánlott küldeményként vagy expressz postai szolgáltatás9/futárposta-szolgáltatás10 (garantált kézbesítési idejű belföldi postai szolgáltatás) igénybevételével a következő címre:

Nemzetgazdasági Minisztérium
Gazdaságfejlesztési Programok Végrehajtásáért Felelős Helyettes Államtitkárság
1539 Budapest, Postafiók 684.

Kérjük, hogy a küldeményen jól láthatóan tüntesse fel a Felhívás kódszámát, a támogatást igénylő nevét és címét.

8Minősített elektronikus aláírás: olyan – fokozott biztonságú – elektronikus aláírás, amelyet az aláíró biztonságos aláírás-létrehozó eszközzel hozott létre, és amelynek hitelesítése céljából minősített tanúsítványt bocsátottak ki.
9A postai szolgáltatásokról szóló 2012. évi CLIX. törvény (a továbbiakban Posta tv.) 2. § 9. pontjában foglaltak szerint expressz postai szolgáltatás: az az időgarantált szolgáltatás, melynek keretében a postai szolgáltató arra vállal kötelezettséget, hogy a postai küldeményt belföldön legkésőbb a felvételt követő munkanapon, Európai Unió tagállamaiba címzett küldemény esetében legkésőbb a felvételt követő harmadik munkanapon, egyéb nemzetközi viszonylatú küldemény esetében legkésőbb a felvételt követő ötödik munkanapon kézbesíti, és emellett az alábbi a)-f) pontban foglalt többletszolgáltatások közül legalább egyet teljesít:
a) nyomon követhető kezelés;
b) utánvétel;
c) tértivevény;
d) értéknyilvánítás;
e) kizárólag a küldemény címzettjeként megjelölt személy kezéhez történő kézbesítés;
f) a küldeménynek a feladó lakóhelyén, tartózkodási helyén, székhelyén, telephelyén vagy fióktelepén történő felvétele.
10A Posta tv. 2. § 15. pontjában foglaltak szerint futárposta-szolgáltatás: olyan – a küldemény felvételétől számított legfeljebb 24 órán belül teljesítendő – időgarantált postai szolgáltatás, amelynek keretében a postai szolgáltató arra vállal kötelezettséget, hogy a postai küldemény felvételét végző személy a postai küldeményt a kézbesítés megkísérléséig megszakítás nélkül személyes felügyelete alatt tartja oly módon, hogy a feladó ez alatt bármely időpontban rendelkezhessen a postai küldemény címzettjének vagy címének a megváltoztatásáról, és sikertelen személyes kézbesítés esetén megtehesse a szükséges intézkedéseket. Felhívjuk figyelmét, hogy amennyiben postafiók címre kell beküldeni a támogatási kérelmet, akkor futárpostai szolgáltatás – a Posta törvény rendelkezései alapján – nem vehető igénybe. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Támogatás határideje és módja bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Nem támogathatók

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Támogatásban nem részesíthetők köre
Az ÁUF 2. Kizáró okok listájában meghatározottak szerint.
Amennyiben a munkavállaló képzése csekély összegű támogatásnak minősül, a felhívás általános mellékletében szereplő Kizáró okok listáján túl, az alábbi szempontok szerint nem nyújtható támogatás:
a) a halászati és akvakultúra-termékek piacának közös szervezéséről, az 1184/2006/EK és az 1224/2009/EK tanácsi rendelet módosításáról, valamint a 104/2000/EK tanácsi rendelet hatályon kívül helyezéséről szóló, 2013. december 11-i 1379/2013/EU európai parlamenti és tanácsi rendeletben meghatározott akvakultúra-termékek termeléséhez, feldolgozásához és értékesítéséhez nyújtott támogatás,
b) elsődleges mezőgazdasági termeléshez nyújtott támogatás,
c) azon támogatást igénylő részére, amely azt mezőgazdasági termékek feldolgozásához vagy forgalmazásához használja fel, amennyiben:
– a támogatás összege az elsődleges termelőktől beszerzett vagy érintett vállalkozások által forgalmazott ilyen termékek ára vagy mennyisége alapján kerül rögzítésre, vagy
– a támogatás az elsődleges termelőknek történő teljes vagy részleges továbbítástól függ,
d) nehéz helyzetben lévő vállalkozás részére,
e) támogatás exporttal kapcsolatos tevékenységhez, ha az az exportált mennyiségekhez, értékesítési hálózat kialakításához és működtetéséhez vagy az exporttevékenységgel összefüggésben felmerülő egyéb folyó kiadásokhoz közvetlenül kapcsolódik,
f) ha azt import áru helyett hazai áru használatától teszik függővé,
g) a 2010/787/EU tanácsi határozat hatálya alá tartozó versenyképtelen szénbányák bezárásához,
h) azon szervezet részére, amely az Európai Bizottság európai uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatás visszafizetésére kötelező határozatának nem tett eleget
i) olyan feltétellel, amely az európai uniós jog megsértését eredményezi.
j) a közúti kereskedelmi árufuvarozást ellenszolgáltatás fejében történő végző vállalkozások számára nyújtott támogatás teherszállító járművek megvásárlására.
Amennyiben a munkavállaló képzése képzési támogatásnak minősül, a felhívás általános mellékletében szereplő Kizáró okok listáján túl, az alábbi szempontok szerint nem nyújtható támogatás:
a) azon támogatást igénylő részére, amely azt mezőgazdasági termékek feldolgozásához vagy forgalmazásához használja fel, amennyiben:
– a támogatás összege az elsődleges termelőktől beszerzett vagy érintett vállalkozások által forgalmazott ilyen termékek ára vagy mennyisége alapján kerül rögzítésre, vagy
– a támogatás az elsődleges termelőknek történő teljes vagy részleges továbbítástól függ,
b) nehéz helyzetben lévő vállalkozás részére,
c) támogatás exporttal kapcsolatos tevékenységhez, ha az az exportált mennyiségekhez, értékesítési hálózat kialakításához és működtetéséhez vagy az exporttevékenységgel összefüggésben felmerülő egyéb folyó kiadásokhoz közvetlenül kapcsolódik,
d) ha azt import áru helyett hazai áru használatától teszik függővé,
e) a 2010/787/EU tanácsi határozat hatálya alá tartozó versenyképtelen szénbányák bezárásához,
f) azon szervezet részére, amely az Európai Bizottság európai uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatás visszafizetésére kötelező határozatának nem tett eleget,
g) olyan feltétellel, amely az európai uniós jog megsértését eredményezi.
h) Képzési támogatás nem nyújtható a kötelező nemzeti képzési előírásoknak való megfeleléshez, illetve támogatott beruházásnál a beruházás alapvető működtetéséhez szükséges képzéshez. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Nem támogathatók bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Támogatás igénylése

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Amennyiben jelentkezni kíván a Felhívásra, kérjük a következő információkat vegye figyelembe.
Támogatást igénylők köre
Jelen felhívás keretében a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal, a Belügyminisztérium, valamint a kormányhivatalok együttesen jogosultak támogatási kérelmet benyújtani, melyek a programot konzorciumot alkotva valósítják meg.
A jelen felhívás keretében a fent felsorolt szervezeteknek a konzorcium létrehozására irányuló együttműködési megállapodást kell kötniük. A konzorciumi együttműködési megállapodással a tagok arra vállalnak kötelezettséget, hogy a projektet annak támogatása esetén a projektdokumentációban meghatározott módon közösen megvalósítják.
Konzorcium tagja csak olyan szervezet lehet, amely a jelen Felhívásban meghatározott követelményeknek megfelel, részt vesz a projekt alapvető céljának megvalósításában és támogatásban részesülhet.
A konzorciumi tagok száma és összetétele a támogatói döntés meghozataláig nem módosítható, míg a megvalósítási időszakban csak különösen indokolt esetben az irányító hatóság előzetes hozzájárulásával van lehetőség módosításra.
Együttműködő partner a megvalósításhoz szükséges informatikai fejlesztések terén a foglalkoztatási szakmai rendszerek és adatbázisok üzemeltetésére jogszabályban kijelölt központi hivatal. Az együttműködő partnertámogatásban nem részesül, a Támogatási Szerződést nem írja alá. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Támogatás igénylése bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Önrész

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Önerő
A támogatást igénylőnek az igényelt támogatáson felül önrésszel nem kell rendelkeznie.

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Önrész bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Biztosítékok

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Biztosítékok köre:
A 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet 84. §-a alapján a támogatást igénylő nem köteles biztosítékot nyújtani.
A biztosítéknyújtási kötelezettségre vonatkozó részletes szabályozást az ÁÚF 6. pontja tartalmazza.

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Biztosítékok bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Fenntartás

Közzétéve 2016-02-25 | Szerző: admin

Fenntartási kötelezettség
A támogatást igénylő a projekt pénzügyi befejezésétől számított 5 évig, a támogatás visszafizetésének terhe mellett vállalja, hogy a projekt megfelel a 1303/2013/EU Rendelet 71. cikkében foglaltaknak.
A támogatást igénylő vállalja, hogy a projekt keretében létrehozott kapacitásokat, termékeket, szolgáltatásokat a fenntartási időszak végéig fenntartja az alábbiak tekintetében:

  • A projekt keretében létrehozott portál elérhetőségének biztosítása és informatikai rendszer fenntartása
  • A projekt keretében létrehozott portál időszakos tartalmi frissítése
  • A projekt keretében létrehozott szakmai dokumentumok hozzáférhetőségének biztosítása
  • A projekt keretében beszerzett tárgyi eszközök fenntartása

A projekt pénzügyi befejezésének minősül, ha a projekt fizikai befejezése megtörtént, valamint a projektmegvalósítás során keletkezett elszámoló bizonylatok – szállítói kifizetés esetén az előírt önrész szállítók részére történő – kiegyenlítése megtörtént. A projekt pénzügyi befejezésének dátuma a projekt megvalósítási ideje alatt felmerült, a Kedvezményezett által megfelelően elszámolt költségek közül a legkésőbbi kiegyenlítés dátuma.
A projekt megvalósítása akkor tekinthető befejezettnek, ha a projekt fizikailag és pénzügyileg is befejezett, valamint a kedvezményezettnek valamennyi támogatott tevékenysége befejezését igazoló és alátámasztó kifizetési igénylését, valamint kifizetési igénylés részét képező szakmai beszámolóját az irányító hatóság jóváhagyta és a támogatás folyósítása megtörtént.
A támogatott beruházással létrehozott vagyon a záró projekt fenntartási jelentés elfogadásáig csak az Irányító Hatóság előzetes jóváhagyásával és a foglalkoztatási, illetve a szolgáltatási és egyéb kötelezettségek átvállalásával, átruházásával idegeníthető el, adható bérbe, illetve terhelhető meg.
A projekt akkor tekinthető lezártnak, ha valamennyi vállalt kötelezettség teljesült és a kedvezményezett a kötelezettségek megvalósulásának eredményeiről szóló záró projekt fenntartási jelentést benyújtotta, és azt az Irányító Hatóság jóváhagyta, valamint a záró jegyzőkönyv elkészült.

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Fenntartás bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Adatgyűjtés

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

Egyéni szintű adatgyűjtés ESZA forrásból megvalósuló felhívások esetén
A kedvezményezettnek az Európai Szociális Alapról és az 1081/2006/EK tanácsi rendelet hatályon kívül helyezéséről szóló 1304/2013/EU Rendelet alapján kötelező az 1. sz. mellékletében szereplő mutatók vonatkozásában egyéni szintű, teljes körű nyilvántartást vezetnie a bevont célcsoportról.
Az adatgyűjtéssel kapcsolatos előírásokról a célcsoporttagok számára a kiválasztási eljárásokban részletes tájékoztatást szükséges nyújtani, valamint a jogi kereteket biztosító támogatási szerződésekben az ezzel kapcsolatos kötelezettségeket rögzíteni szükséges. Az adatgyűjtéssel kapcsolatos adatvédelmi előírásokat, azok szervezeten belüli kezelési, felelősségi rendjét, illetve a résztvevők adatgyűjtéssel kapcsolatos nyilatkozatát a projekt belső eljárásrendjeinek és dokumentumainak is tartalmaznia szükséges. Az Európai Szociális Alapról szóló 1304/2013/EU rendelet 5. cikkében meghatározott mutatók előállításához szükséges személyes és különleges adatokkal kapcsolatosan végzendő adatgyűjtési, ill. –feldolgozási feladatokat a kedvezményezett a támogatási szerződés mellékletét képező adatfeldolgozási szerződésnek megfelelően köteles végezni. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Adatgyűjtés bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Indikátorok

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A Projektre vonatkozó output indikátor és elvárt célértéke

Mutatók: Célszámok (fő) Célérték elérés időpontja
Képzésben résztvevők száma 85 000 projekt fizikai befejezése
A képzésben részt vevő alacsonyan képzettek száma (a programba lépéskor legfeljebb alapfokú (ISCED 1) vagy alsó középfokú (ISCED 2) végzettséggel rendelkezők résztvevők) 80 000 projekt fizikai befejezése
Képzésben résztvevő közfoglalkoztatottak száma célérték nélküli projekt fizikai befejezése
A képzés során tanúsítványt, vagy bizonyítványt szerző résztvevők száma 68 000 projekt fizikai befejezése
A képzés során tanúsítványt, vagy bizonyítványt szerző közfoglalkoztatottak száma célérték nélküli projekt fizikai befejezése
A képzés során tanúsítványt, vagy bizonyítványt szerző résztvevők közül, a programba lépéskor legfeljebb alapfokú (ISCED 1) vagy alsó középfokú (ISCED 2) végzettséggel rendelkező résztvevők száma 64 000 projekt fizikai befejezése

A megvalósítás és a fenntartás időszakában a kedvezményezett7 a projekt megvalósulásáról köteles adatot szolgáltatni.
Felhívjuk a figyelmet, hogy a 2014-2020 programozási időszakban az egyes európai uniós alapokból származó támogatások felhasználásának rendjéről szóló 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet alapján (a továbbiakban: 272/2014. (XI.5.) Korm. rendelet) 88. §-a alapján a kedvezményezett kizárólag a támogatás arányos csökkentése mellett jogosult csökkenteni az indikátor célértéket a támogatási szerződésben.
Amennyiben egy indikátor nem éri el a projektre a támogatási szerződésben meghatározott érték 75%-át, a támogatás csökkentésre kerül, illetve a kedvezményezett – a vis maior esetét kivéve – a támogatás arányos részét, a rendeletben meghatározottak szerint köteles visszafizetni.
Felhívjuk a figyelmet, hogy amennyiben az indikátor egyben a 3.2 fejezet szerinti műszaki-szakmai tartalom részét képezi, a támogatási szerződésben szereplő tervérték csökkenése esetén a műszaki-szakmai tartalom csökkenésére vonatkozó, a Korm. rendelet 1. mellékletének 65.4 pont c) alpontjában részletezett szabályozást alkalmazzuk.

7Ahol kedvezményezett szerepel ott a konzorciumot értjük alatta. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Indikátorok bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Egyéb elvárások

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A projekt területi korlátozása
A projekt az ország hat kevésbé fejlett (Észak-magyarországi, Észak-alföldi, Dél-alföldi, Közép-dunántúli, Nyugat-dunántúli, Dél-dunántúli) régiójára terjed ki, azokban fejti ki hatását.

A Közép-magyarországi régió területén lakóhellyel rendelkező célcsoporttag képzése csak azzal a feltétellel támogatható, ha bejelentett tartózkodási hellyel (lakcímkártyával igazolt) rendelkezik a kevésbé fejlett (Észak-magyarországi, Észak-alföldi, Dél-alföldi, Közép-dunántúli, Nyugat-dunántúli, Dél-dunántúli) régiók valamelyikében.

Nem támogatható a Közép-magyarországi régió területén lévő képzési helyszínen megvalósuló képzés.

A fejlesztéssel érintett ingatlanra vonatkozó feltételek
Nem releváns
Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Egyéb elvárások bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Ginop 6.1.1-15 – Időtartam

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A projekt megkezdése:
A projekt a felhívás megjelenését követő naptól saját felelősségre megkezdhető.
A támogatott projekt megkezdettségére vonatkozó részletes szabályozást az ÁÚF 8.6.1. pontja tartalmazza.

A projekt végrehajtására rendelkezésre álló időtartam:
A projekt fizikai befejezésének meg kell történnie 2018. december 31-ig.
A projekt fizikailag befejezett, amennyiben a projekt keretében támogatott valamennyi tevékenység a Támogatási szerződésben meghatározottak szerint, a Felhívásban meghatározott feltételek mellett teljesült. A projekt fizikai befejezés napjának a projekt utolsó támogatott tevékenysége fizikai teljesítésének a napja minősül.
A támogatott tevékenységtípusok fizikai teljesítettségére vonatkozó részletes szabályozást az ÁÚF 8.6.2. pontja tartalmazza.
A támogatást igénylő projekttel kapcsolatos pénzügyi elszámolása (záró kifizetési igénylés) benyújtásának végső határideje a projekt fizikai befejezését követő 90 nap, de legkésőbb 2019. március 31. A két időpont közül a korábbi az irányadó. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | Ginop 6.1.1-15 – Időtartam bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Műszaki-szakmai elvárások

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A projekt műszaki-szakmai tartalmával és a megvalósítással kapcsolatos elvárások
A projekt tervezés és megvalósítása során kérjük vegye figyelembe, hogy a projektben létrehozott eredményeknek meg kell majd felelniük az alábbi elvárásoknak:
A projekt műszaki, szakmai tartalmának meghatározásához az alábbi elvárások figyelembe vétele szükséges:
a) Projektmenedzsmenttel és szakmai megvalósítókkal szembeni elvárások
aa) a konzorciumnak vállalnia kell, hogy a projekt menedzsmentjének ellátása érdekében legalább a konzorciumvezetőnél 1 fő projektmenedzsert és 1 fő pénzügyi menedzsert kötelezően alkalmaz a projekt fizikai befejezéséig.

  •  projektmenedzser: közszolgálati tisztviselő jogviszony keretében, munkaideje a projektben bizonyíthatóan eléri átlagban a heti 40 órát. A projektmenedzsernek felsőfokú végzettséggel és legalább 3 éves projektmenedzseri szakmai tapasztalattal kell rendelkeznie.
  • pénzügyi menedzser: közszolgálati tisztviselő jogviszony keretében, munkaideje a projektben bizonyíthatóan eléri átlagban a heti 40 órát. A pénzügyi menedzsernek felsőfokú végzettséggel és legalább 3 éves pénzügyi területen szerzett szakmai tapasztalattal kell rendelkeznie.

ab) a konzorciumi tag esetében is van lehetőség projektmenedzsmenti és pénzügyi menedzsmenti tevékenységet tervezni. A menedzsment feladatokat ellátó személyek közszolgálati tisztviselő jogviszony keretében alkalmazhatók.
b) Célcsoporttal kapcsolatos elvárások a jelen felhívás 1.1. pontjában felsoroltakon túl:
ba) A bevonás során előnyben kell részesíteni azon személyeket, akik

  • még nem részesültek korábban hazai költségvetés vagy uniós forrás terhére megvalósuló projektben képzési támogatásban vagy nem rendelkeznek szakképesítéssel,
  • a roma nemzetiségű, vagy fogyatékkal élő, vagy megváltozott munkaképességű személyek,
  • a kedvezményezett járásokról szóló 290/2014. (XI.26.) Korm. rendelet 3. és 4. számú mellékletében szereplő kedvezményezett járások és átmenetileg kedvezményezett települések, a kedvezményezett települések besorolásáról és a besorolás feltételrendszeréről szóló 105/2015. (IV. 23.) Korm. rendelet, valamint a szabad vállalkozási zónák létrehozásának és működésének, valamint a kedvezmények igénybevételének szabályairól szóló 27/2013. (II. 12.) Korm. rendelet 1. és 2. számú mellékletében meghatározott települések lakói.

bb) Bevonható az a személy, aki

  • az 1.1. pontban meghatározott iskolai végzettségnél magasabb ISCED besorolású szakképesítéssel rendelkezik, a jelen felhívás 3.5.1. pontjában meghatározott, alábbi indikátorok célértékeinek teljesítésének függvényében:
    – a képzésben részt vevő alacsonyan képzettek száma (a programba lépéskor legfeljebb alapfokú (ISCED 1) vagy alsó középfokú (ISCED 2) végzettséggel rendelkezők résztvevők, valamint
    – a képzés során tanúsítványt, vagy bizonyítványt szerző résztvevők közül, a programba lépéskor legfeljebb alapfokú (ISCED 1) vagy alsó középfokú (ISCED 2) végzettséggel rendelkező résztvevők száma.
  • hazai költségvetés vagy uniós forrás terhére megvalósuló program keretében az alapkompetenciák fejlesztését célzó, felzárkóztató, illetve munkakör vagy munkatevékenység végzéséhez szükséges kompetenciák megszerzésére, fejlesztésére, azaz egyéb szakmai képzésre, egyéb képzésre és hatósági képesítések megszerzésére irányuló támogatott képzésen korábban már részt vett.
  • hazai költségvetés vagy uniós forrás terhére megvalósuló programban támogatott OKJ-s képzésben már korábban részt vett és a képesítés megszerzése óta legalább 1 év eltelt, és aki a megszerzett szakképesítéséhez kapcsolódó szakképesítés-ráépülést kíván szerezni, illetve akinek esetében a korábban megszerzett rész-szakképesítésre épülő, a teljes szakképesítéshez vezető követelménymodul(ok) teljesítése indokolt.

bc) Nem vonható be, aki

  • a jelen felhívás keretében megvalósuló képzéssel párhuzamosan részt vesz hazai vagy európai uniós forrásból megvalósuló képzésben, kivéve a GINOP-6.1.2. és a GINOP-6.1.36 kiemelt projektek képzéseit,

bd) Egyéb elvárások

  • amennyiben a célcsoporttag a Közép-magyarországi régió területén rendelkezik lakcímmel, azonban életvitelszerűen a 6 kevésbé fejlett régió (Észak-magyarországi, Észak-alföldi, Dél-alföldi, Közép-dunántúli, Nyugat-dunántúli, Dél-dunántúli) valamelyikében él, azaz bejelentett tartózkodási helye (lakcímkártyával igazolt) valamely kevésbé fejlett régióban található, úgy a programba bevonható.
  • a kiemelt projekttel részben átfedő célcsoportot céloznak meg a GINOP-5.2.1-14 Ifjúsági Garancia és a GINOP-5.1.1.-15 Út a munkaerőpiacra, komplex munkaerő-piaci eszköztárat működtető kiemelt projektek, amelyekben a célcsoport egyéb támogatásban és szolgáltatásban részesülhet. Jelen felhívás keretében ezért azon személyeket – elsősorban közfoglalkoztatottakat – szükséges bevonni, akiknek foglalkoztathatóságát kifejezetten csak a képzési programban való részvétel segíti elő,
  • a 25 év alatti célcsoporttag akkor vonható be a jelen felhívás keretében megvalósuló képzési programba a GINOP-5.2.1-14 Ifjúsági Garancia program helyett, ha az egyén kéri (dokumentáltan) a közfoglalkoztatási jogviszonyba való közvetítését
  • a célcsoportot nyilatkoztatni kell azon korábbi támogatott képzéseiről, amelyek a konzorcium által elérhető nyilvántartásokból nem nyerhetők ki.

6GINOP-6.1.2-15 Digitális szakadék csökkentése és GINOP-6.1.3. Idegen nyelvi készségek fejlesztése

c) Bevonással kapcsolatos elvárások
ca) Közfoglalkoztatott célcsoportot illetően a 2016. január 1-ét követően a kötelező ügyfélkategorizálási eljárást követően a közfoglalkoztatásba lépő ügyfél vonható be a programba.
cb) A képzésbe vonást megelőzően minden célcsoporttag esetében kötelező az egyén képzési életútjának, készségeinek és kompetenciáinak felmérése, ami alapján konkrét képzési javaslatokat tartalmazó egyéni képzési terv készül. Megvásárolt szolgáltatás formájában való megvalósítás is támogatható.
cc) A képzésbe vonásra az egyéni képzési terv figyelembevételével és a munkaerő-piaci igények alapján kerül sor.
cd) A képzési tervben rögzíthető javaslatként a 3.2. da) pontban meghatározott, felnőttképzést kiegészítő tevékenység nyújtása.
ce) Amennyiben azt az egyéni képzési terv előírja, mentori szolgáltatás biztosítása kötelező a képzésbe vont célcsoporttag számára a képzés időtartama alatt a képzésben maradás, képzés sikeres elvégzése, a képesítés megszerzése érdekében.
cf) A célcsoporttag a kormányhivatalok foglalkoztatási feladatok ellátására kijelölt szervezeti egységein keresztüljelentkezhet a programba. A konzorcium megvizsgálja az egyén jogosultságát, és az általa kidolgozott módszertanban meghatározott szempontok és feltételek alapján elbírálja a támogatási kérelmet.
d) Képzéssel szembeni elvárások a jelen felhívás 1.1. pontjában felsoroltakon túl
da) A konzorciumnak a megvalósíthatósági tanulmányban szükséges részletesen bemutatnia, hogy milyen tartalmú és módszerű, a közfoglalkoztatásból való kivezetést támogató, a képzéshez szorosan köthető személyre szabott, a felnőttképzésben folytatott képzések egyénre szabott kialakításának elősegítésére, a képzés hatékonyságának javítására vagy a munkavállalás elősegítésére irányuló, a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény 2.§ 11. pontja szerinti felnőttképzést kiegészítő tevékenységet tervez a program megvalósítása során, amely célját tekintve legalább az alábbi területek fejlesztésére terjed ki:

  • motiváció
  • konfliktuskezelés
  • tanulási technikák
  • együttműködés
  • pontosság, megbízhatóság
  • munkavállalás elősegítésére irányuló képességfejlesztés.

db) Önállóan a 3.2. da) pontban meghatározott tevékenységben való részvétel az indikátorok teljesítésébe nem számítható be.
dc) Valamennyi képzésnek meg kell felelnie a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény előírásainak.
dd) A hatósági jellegű képzések esetében is kötelező a célcsoporttaggal felnőttképzési szerződést kötni a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII 13. §-ában meghatározott tartalmi elemekkel.
de) Agrárterülethez kapcsolódó hatósági jellegű képzések abban az esetben támogathatók jelen felhívás keretében, ha a Vidékfejlesztési Program keretében nem támogatható.
df) A képző intézmények által kínált konkrét képzések képzési jegyzékre való kerülésének feltétele, hogy az illeszkedjen a program célkitűzéseihez, a munkaerő-piaci igényekhez.
dg) A képzések és a felnőttképzést kiegészítő tevékenység támogatására elszámolható összeg a vonatkozó jogszabályi előírások (a foglalkoztatást elősegítő támogatásokról, valamint a Munkaerőpiaci Alapból foglalkoztatási válsághelyzetek kezelésére nyújtható támogatásról szóló 6/1996. (VII.16.) MüM rendelet) alapján kiadott miniszteri közleményben meghatározott normatívát nem haladhatja meg.
dh) Közfoglalkoztatottak esetében a közfoglalkoztató munkáltatónak a célcsoporttag bevonásakor nyilatkoznia kell arról, hogy biztosítja a programban való részvételt, azaz a közfoglalkoztatott képzésbe, vagy szolgáltatásba vonásával egyetért.
e) Képzés szervezésével kapcsolatos előírások
ea) A konzorcium negyedévente munkaerő-piaci prognózist készít, amelyben a projektből finanszírozott képzések munkaerő-piaci relevanciáját értékeli, és szükség esetén a felkínált képzések listáját a létező piaci igényekhez igazítja.
eb) A konzorcium testületet hoz létre a képzési szakirányok és a képzési jegyzékek meghatározására, valamint a képző intézmények kiválasztására. a konzorciumi tag támogatási szerződést köt a célcsoporttaggal. A támogatási szerződés tartalmazza az egyén beleegyezését, hogy a konzorcium tagjai a képzési díjat közvetlenül a képző intézménynek utalják.
ec) A konzorciumi tag a konzorcium ajánlattételi felhívása keretében kiválasztott és a testület döntése értelmében a képzési jegyzékre került képző intézménnyel keret-megállapodást, és amennyiben van olyan személy, aki az adott képzés tekintetében támogatásban részesül, együttműködési megállapodás köt.
ed) A képzést megvalósító képző intézménnyel kötött együttműködési megállapodásban ki kell kötni, hogy a képző intézmény vállalja, hogy a támogatott célcsoporttagok számára biztosítja a megállapodásban foglalt képzést illetve a felnőttképzést kiegészítő tevékenységet, és nyilatkozik arról, hogy a programban való részvételének teljes időtartama alatt rendelkezik az általa nyújtott, a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény 1. § (2) a), b) és d) pontja szerinti képzés vonatkozásában a felnőttképzési jogszabályok által előírt engedéllyel. A képző intézmény az egyénnel felnőttképzési szerződést köt. A felnőttképzésben résztvevő nevére kiállított számla alapján a képzési költséget a konzorciumi tag a képző intézménynek utalja.
f) Egyéb elvárások
fa) A megvalósíthatósági tanulmányban részletesen bemutatásra kerül, hogy a képzések és a mentori tevékenység minőségbiztosítása érdekében hogyan biztosított a képző intézmények tevékenységének és a szolgáltatás minőségének ellenőrzése, a képzésre fordított támogatás megfelelő felhasználásának és nyilvántartásának helyszíni (a képzésbe vontak legalább 5 %-ának erejéig) és dokumentumalapú ellenőrzése a projekt végrehajtása során.
fb) A végrehajtás az egységes módszertan alapján, a konzorcium irányításával és koordinálásával a kormányhivatalok foglalkoztatási feladatok ellátására kijelölt szervezeti egységein keresztül történik.
fc) A projektdokumentációban részletesen bemutatásra kerül a megvalósítás nyomon követésére szolgáló és a célcsoportra vonatkozó adatszolgáltatást biztosító informatikai rendszer.
14
fd) A konzorcium vállalja, hogy a projektdokumentációban részletesen bemutatja az eredmények mérését szolgáló módszertant és eljárásrendet.
fe) A konzorcium vállalja, hogy a projekt végrehajtási időszak végéig hatástanulmányt készít, amely többek között kitér a célcsoporttagok és a képző intézmények képzéssel kapcsolatos elégedettségére, tapasztalataira, valamint a célcsoporttagoknak a megszerzett tudás továbbfejlesztésével kapcsolatos terveire, munkaerő-piaci helyzetük változására;
ff) A területi különbségekhez való hozzájárulás nyomon követése érdekében elvárás az adatszolgáltatás biztosítása a kedvezményezett járáshoz/településhez tartozó célcsoporttagok számáról.
fg) A projekt keretében a célcsoportnak nyújtott, a képzésekhez szorosan köthető tevékenységek az alábbiak lehetnek:

  • Egyéni képzési terv: a célcsoport képzésbe kerülése előtti kompetencia feltárás során az egyéni tanulási igények és munkaerő-piaci kompetenciák feltérképezése, valamint ez alapján egyéni képzési terv (javaslat) elkészítése valamennyi egyén számára,
  • Mentori szolgáltatás a képzésben résztvevők képzésben tartásának segítése érdekében: a szolgáltatás a képzésben tartás támogatásával hozzásegíti a képzésben résztvevőket szakmai végzettségük megszerzéséhez a munkaerő-piaci helyzetük javítása érdekében. A képzésben részesülők benntartását segítő szolgáltatás célja, hogy az egyén képzésben maradását gátló tényezőit feltárja, és azok kiküszöbölését segítse annak érdekében, hogy az egyén a képzést befejezze
  • felnőttképzést kiegészítő tevékenység a 3.2. da) pont szerint

fh) Az európai uniós forrásból támogatott projektek kedvezményezettje köteles a projektre vonatkozó környezetvédelmi és esélyegyenlőségi jogszabályokat betartani, (Nem kizárólagos jelleggel, lásd ÁÚF 10. pontja) a projekt által érintett területen a védett természeti és kulturális értékeket megőrizni, a fennálló vagy a beruházás során keletkezett környezeti kárt és az esélyegyenlőség szempontjából jogszabályba ütköző nem-megfelelőséget legkésőbb a projekt megvalósítása során megszüntetni.
fi) A fejlesztéshez kapcsolódó nyilvános eseményeken, kommunikációjában és viselkedésében a támogatást igénylő esélytudatosságot fejez ki: nem közvetít szegregációt, csökkenti a csoportokra vonatkozó meglévő előítéleteket.
fj) A projekt megvalósítása során legalább évente egy mérföldkövet szükséges tervezni. A mérföldkő a projekt megvalósítása szempontjából jelentős időpont, amelyhez a projekt megvalósítása révén elért szakmai vagy műszaki eredmény kapcsolódik, vagy az elérendő eredmény egy jól körülhatárolható fejlesztési szakasza lezárul. Egy adott mérföldkőhöz ezen túlmenően meg kell tervezni az adott szakaszban várhatóan elszámolni kívánt költségek mértékét is. A mérföldkövekre vonatkozó részletes szabályozást az ÁUF 8. fejezete tartalmazza.
Felhívjuk a figyelmet, hogy a műszaki, szakmai tartalom csökkenése esetén az elszámolható költség és a támogatás összege arányosan csökkentésre kerül az érintett tulajdonságtól vagy képességtől való elmaradás arányában. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Műszaki-szakmai elvárások bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Tevékenységek támogatása

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A támogatható tevékenységek állami támogatási szempontú besorolása:
A képzéseket lebonyolító intézmények kiválasztása során a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvényben (Flt.) foglalt felhatalmazás alapján kiadott, a foglalkoztatást elősegítő támogatásokról, valamint a Munkaerőpiaci Alapból foglalkoztatási válsághelyzetek kezelésére nyújtható támogatásról szóló 6/1996.(VII. 16.) MüM rendelet előírásai szerint kell eljárni. A Kedvezményezetteknek alá kell tudni támasztani, hogy a projekt megvalósítása során valamennyi, a vonatkozó jogszabályokban rögzített előírásoknak megfelelő, képzésekkel foglalkozó piaci szereplő azonos feltételek mellett, egyenlő eséllyel beléphet/beléphetett a program keretében képzést biztosító intézmények körébe
A Felhívás keretében támogatható tevékenységek közül a munkavállalók képzése a 2014-2020 programozási időszakra rendelt források felhasználására vonatkozó uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatási szabályokról szóló 255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet alapján közösségi versenyjogi szempontból az alábbi jogcímeken, a következő támogatási kategóriákra vonatkozó előírások alapján valósíthatók meg:
Támogatható tevékenység
Felhívás
Támogatás jogcíme
255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet 6.§
Támogatási kategória
255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet 7.§
3.1.cd)
6.§ 17.:
a munkavállalási korú lakosság, különösen az alacsony képzettségűek javuló hozzáférése a munkaerő-piaci kompetenciákat javító képzési lehetőségekhez
7.§ 12.:
képzési támogatás
7.§ 23:
(A 6.§) 1-24. pontja alapján csekély összegű támogatás
Amennyiben a képzésben részt vevő munkaviszonyban álló célcsoporttagnak a képzés során megszerzett tudása a munkáltató tevékenységéhez kapcsolódik,,úgy jelen Felhívás keretében a támogatást a Bizottságnak a Szerződés 107. és 18 cikke alkalmazásában bizonyos támogatási kategóriáknak a belső piaccal összeegyeztethetővé nyilvánításáról szóló 651/2014/EU rendeletében, valamint a Bizottságnak az Európai Unió működéséről szóló szerződés 107. és 108. cikkének a csekély összegű támogatásokra való alkalmazásáról szóló 1407/2013/EU rendeletében foglaltaknak megfelelően szükséges nyújtani.
A csekély összegű támogatásra vonatkozó részletes szabályokat az Európai uniós működéséről szóló szerződés 107. és 108. cikkének a csekély összegű (de minimis) támogatásokra való alkalmazásáról szóló, 2013. december 18-i 1407/2013/EU bizottsági rendelet (HL L 352, 2013. 12.24. 1.o), a 2014-2020 programozási időszakra rendelt források felhasználására vonatkozó uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatási szabályokról szóló 255/2014. (X.10.) Korm. rendelet 100.§, valamint az európai uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatásokkal kapcsolatos eljárásról és a regionális támogatási térképről szóló 37/2011. (III. 22.) Korm. rendelet szabályozza. .
Amennyiben a munkavállaló képzése csekély összegű támogatásként nem támogatható, képzési támogatás nyújtható. A képzési támogatásra vonatkozó részletes szabályokat a Szerződés 107. és 108. cikke alkalmazásában bizonyos támogatási kategóriáknak a belső piaccal összeegyeztethetővé nyilvánításáról szóló, 2014. június 17-i 651/2014/EU bizottsági rendelet (HL L 187., 2014.6.26., 1. o.) I-II. fejezete és III. fejezetének 31. cikkében, illetve a 2014-2020 programozási időszakra rendelt források felhasználására vonatkozó uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatási szabályokról szóló 255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet 58. .§, valamint az európai uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatásokkal kapcsolatos eljárásról és a regionális támogatási térképről szóló 37/2011. (III. 22.) Korm. rendelet szabályozza.A támogatható tevékenységek állami támogatási szempontú besorolása
A képzéseket lebonyolító intézmények kiválasztása során a foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliek ellátásáról szóló 1991. évi IV. törvényben (Flt.) foglalt felhatalmazás alapján kiadott, a foglalkoztatást elősegítő támogatásokról, valamint a Munkaerőpiaci Alapból foglalkoztatási válsághelyzetek kezelésére nyújtható támogatásról szóló 6/1996.(VII. 16.) MüM rendelet előírásai szerint kell eljárni. A Kedvezményezetteknek alá kell tudni támasztani, hogy a projekt megvalósítása során valamennyi, a vonatkozó jogszabályokban rögzített előírásoknak megfelelő, képzésekkel foglalkozó piaci szereplő azonos feltételek mellett, egyenlő eséllyel beléphet/beléphetett a program keretében képzést biztosító intézmények körébe
A Felhívás keretében támogatható tevékenységek közül a munkavállalók képzése a 2014-2020 programozási időszakra rendelt források felhasználására vonatkozó uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatási szabályokról szóló 255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet alapján közösségi versenyjogi szempontból az alábbi jogcímeken, a következő támogatási kategóriákra vonatkozó előírások alapján valósíthatók meg:
Támogatható tevékenység
Felhívás
3.1.cd)
Támogatás jogcíme
255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet 6.§
6.§ 17.:
a munkavállalási korú lakosság, különösen az alacsony képzettségűek javuló hozzáférése a munkaerő-piaci kompetenciákat javító képzési lehetőségekhez
Támogatási kategória
255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet 7.§
7.§ 12.:
képzési támogatás
7.§ 23:
(A 6.§) 1-24. pontja alapján csekély összegű támogatás
Amennyiben a képzésben részt vevő munkaviszonyban álló célcsoporttagnak a képzés során megszerzett tudása a munkáltató tevékenységéhez kapcsolódik,,úgy jelen Felhívás keretében a támogatást a Bizottságnak a Szerződés 107. és 18 cikke alkalmazásában bizonyos támogatási kategóriáknak a belső piaccal összeegyeztethetővé nyilvánításáról szóló 651/2014/EU rendeletében, valamint a Bizottságnak az Európai Unió működéséről szóló szerződés 107. és 108. cikkének a csekély összegű támogatásokra való alkalmazásáról szóló 1407/2013/EU rendeletében foglaltaknak megfelelően szükséges nyújtani.
A csekély összegű támogatásra vonatkozó részletes szabályokat az Európai uniós működéséről szóló szerződés 107. és 108. cikkének a csekély összegű (de minimis) támogatásokra való alkalmazásáról szóló, 2013. december 18-i 1407/2013/EU bizottsági rendelet (HL L 352, 2013. 12.24. 1.o), a 2014-2020 programozási időszakra rendelt források felhasználására vonatkozó uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatási szabályokról szóló 255/2014. (X.10.) Korm. rendelet 100.§, valamint az európai uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatásokkal kapcsolatos eljárásról és a regionális támogatási térképről szóló 37/2011. (III. 22.) Korm. rendelet szabályozza. .
Amennyiben a munkavállaló képzése csekély összegű támogatásként nem támogatható, képzési támogatás nyújtható. A képzési támogatásra vonatkozó részletes szabályokat a Szerződés 107. és 108. cikke alkalmazásában bizonyos támogatási kategóriáknak a belső piaccal összeegyeztethetővé nyilvánításáról szóló, 2014. június 17-i 651/2014/EU bizottsági rendelet (HL L 187., 2014.6.26., 1. o.) I-II. fejezete és III. fejezetének 31. cikkében, illetve a 2014-2020 programozási időszakra rendelt források felhasználására vonatkozó uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatási szabályokról szóló 255/2014. (X. 10.) Korm. rendelet 58. .§, valamint az európai uniós versenyjogi értelemben vett állami támogatásokkal kapcsolatos eljárásról és a regionális támogatási térképről szóló 37/2011. (III. 22.) Korm. rendelet szabályozza. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Tevékenységek támogatása bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Elvárások

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A PROJEKTEKKEL KAPCSOLATOS ELVÁRÁSOK:
Kérjük a támogatási kérelem előkészítése során vegye figyelembe, hogy a támogatási kérelemnek meg kell felelnie különösen a következőknek:
Támogatható tevékenységek bemutatása
A Felhívás keretében az alábbi tevékenységek támogathatóak:
a) Projekt előkészítési tevékenységek:
aa) megvalósíthatósági tanulmány, helyzetelemzés, szükségletfeltárás elkészítése;
ab) projekt irányítás rendszerének kialakítása, egységes projektműködési módszertan kialakítása a központi koordináció számára, amely kiterjed az alábbiakra:

  • a projektben résztvevő partnerek, konzorciumi tagok feladatainak lehatárolása;
  • projektmenedzsment felépítése, felelősségi viszonyok, folyamattervezés és HR, egyéb
  • erőforrás-menedzsment belső-, külső kommunikáció rendje
  • a projekt módszertani eljárásrendjeinek elkészítési és jóváhagyási folyamata; dokumentumok kezelésének rendje;
  • szakmai minőségbiztosítási rendszer leírása;
  • pénzügyi kontrolling rendszer leírása (cash flow menedzsment, elszámolások, beszerzések tervezése és lebonyolítása);

ac) eljárásrendek, iratminták elkészítése, amely kiterjed az alábbiakra:

  • célcsoport kiválasztására, bevonására
  • forrásallokációs módszertan leírására
  • képzések meghatározására; a képző intézmények kiválasztására; a képzések megvalósítására, nyilvántartására, nyomonkövetésére; a képzések ellenőrzésére, a lemorzsolódások kezelésére
  • az egyéni képzési terv tartalmára
  • mentorok kiválasztására, bevonására, felkészítésére, a mentorok feladataira
  • a megvalósításban résztvevők felkészítésére, feladataira

ad) közbeszerzéssel kapcsolatos tevékenységek, beleértve a közbeszerzési terv elkészítését is.
b) A projekt menedzsmentjével kapcsolatos tevékenységek
ba) a konzorciumvezetőnek vállalnia kell, hogy a projekt menedzsmentjének, adminisztrációjának ellátása érdekében legalább a konzorciumvezetőnél 1 fő projektmenedzsert és 1 fő pénzügyi menedzsert kötelezően alkalmaz a projekt teljes hossza alatt.
bb) a projektmenedzsmenti feladatok ellátását támogató adminisztrációs munkatársak alkalmazása konzorciumvezetőnél, illetve konzorciumi tagnál
bc) projektmenedzsmenti feladatok ellátásához szükséges beszerzések
c) Projekt megvalósítással kapcsolatos tevékenységek megvalósítók, célcsoport
ca) célcsoport felkutatása, toborzása, programba vonása – egyéni képzési terv készítése, tájékoztatás, információnyújtás a célcsoport részére, támogatási szerződés megkötése a képzésbe vont célcsoporttagokkal
cb) megyei és helyi gazdasági szereplőkkel való kapcsolatfelvétel, egyeztetés, együttműködés,
cc) munkaerő-piaci igényeknek megfelelő képzési kínálat kialakítása érdekében folyamatos egyeztetés a foglalkoztatókkal a munkaerőigényekről a képzési programokba bevonandó létszám, helyszínek és a képzések ütemezése érdekében
cd) célcsoporttagok számára képzésben való részvétel támogatása, a képzési költségek támogatása
ce) megvalósításban résztvevők módszertani felkészítése
cf) célcsoport képességének és készségének felmérését támogató eszköz és módszertan beszerzése, fejlesztése korábbi fejlesztési programok tapasztalataira építve
cg) fejlesztési módszertan és segédanyagok kidolgozása a jelen felhívás 3.2. da) pontjához kapcsolódóan
ch) mentorok bevonása, felkészítése, mentori tevékenységek biztosítása
ci) a képzési igények alapján összeállított képzési jegyzék elkészítése, folyamatos frissítése
cj) képző intézmények kiválasztása, a képzőkkel történő együttműködési megállapodások megkötése
ck) a közfoglalkoztatásból történő kivezetést támogató, a képzéshez szorosan köthető személyre szabott tevékenységek kialakítása és nyújtása, amelyek az alábbiak lehetnek:

  • egyéni képzési terv készítése
  • mentori tevékenység a képzésben résztvevők képzésbe vonásának és képzésben tartásának segítésére
  • felnőttképzést kiegészítő tevékenység

cl) a képzési igényeket és a rendelkezésre álló forrásokat figyelembe véve az egyének bevonásának és a képzések indításának ütemezése
cm) a képzések megvalósulásának – helyszíni és dokumentum alapú – ellenőrzése (a bevont létszám alapján 5 %)
cn) a program nyilvántartásához, szakmai és pénzügyi nyomon követéséhez és adminisztrálásához szükséges informatikai rendszer fejlesztése, melynek részét képezi a TÁMOP-2.1.6-12/1 „Újra tanulok” programban kifejlesztett háttér-informatikai rendszer szükség szerinti továbbfejlesztése együttműködve a foglalkoztatási szakmai rendszerek és adatbázisok üzemeltetésére jogszabályban kijelölt központi hivatallal5, amely kiterjed az alábbi funkciókra:

  • a célcsoporttagok bevonására, nyilvántartására, képzési programban való életútjának nyomon követésére;
  • a képző intézmények és a képzések nyilvántartására;
  • a bevont célcsoportról az 1304/2013/EU Rendelet 1. sz. mellékletében meghatározott adatkörök tekintetében kötelező teljes körű elektronikus nyilvántartás vezetésére;
  • program előrehaladással kapcsolatos monitoring információs adatszolgáltatásra;
  • a képző intézményekkel, mentorokkal való együttműködés és a workflow folyamatok támogatására;
  • programvégrehajtással kapcsolatos dokumentumalapú és helyszíni ellenőrzések támogatására;

co) a megvalósítás folyamatába épített szakmai értékelés, részjelentések/beszámolók elkészítése
cp) szakmai tájékoztató rendezvények, munkaértekezletek
cq) a célcsoporttagok bevonásának, a kormányhivatalokra allokált források felhasználásának nyomon követése a konzorciumi tagok jelentései alapján, intézkedés kezdeményezése a források átcsoportosítása és a végrehajtást nehezítő, akadályozó tényezők elhárítása érdekében
cr) szakmai megvalósítók indokolt hardver és szoftver beszerzései;
cs) a képzésen résztvevők elégedettségének és a képzés hatékonyságának mérése;
ct) a célcsoport helyzetében (képzést követő 6 hónappal) beállt változásokat mérő hatástanulmány elkészítése;
5Az állami foglalkoztatási szerv, a munkavédelmi és munkaügyi hatóság kijelöléséről, valamint e szervek hatósági és más feladatainak ellátásáról szóló 320/2014 (XII. 13.) Korm. rendeletben foglaltak szerint az Közigazgatási és Elektronikus Közszolgáltatások Központi Hivatala

d) Egyéb, a projekt megvalósításával összefüggő általános tevékenységek:
da) könyvvizsgálat lefolytatása a projekt végén
db) kötelező nyilvánosság biztosítása a Kedvezményezettek Tájékoztatási Kötelezettségei útmutató és arculati kézikönyv „KTK 2020” előírásai szerint. forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Elvárások bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Ügyfélszolgálat

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

ÜGYFÉLSZOLGÁLATOK ELÉRHETŐSÉGE:
Ha további információkra van szüksége, forduljon bizalommal a Széchenyi 2020 ügyfélszolgálathoz a 06 40-638-638 telefonszámon, ahol hétfőtől csütörtökig 8 órától 16 óráig, pénteken 8 órától 14 óráig fogadják hívását.
Kérjük, kövesse figyelemmel a Felhívással kapcsolatos közleményeket a szechenyi2020.hu oldalon, ahol a Széchenyi 2020 ügyfélszolgálat elektronikus elérhetőségeit is megtalálhatja. forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Ügyfélszolgálat bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Támogatási háttér

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A támogatás háttere:
Jelen felhívást a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Program keretében a Nemzetgazdasági Minisztérium Gazdaságfejlesztési Programok Végrehajtásáért Felelős Helyettes Államtitkárság (a továbbiakban: GFP IH) hirdeti meg kiemelt projektként. forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Támogatási háttér bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Forrás

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A rendelkezésre álló forrás:
A Felhívás meghirdetésekor a támogatásra rendelkezésre álló tervezett keretösszeg 30 milliárd forint. A támogatási kérelmet az Európai Szociális Alap társfinanszírozza.
A támogatott támogatási kérelmek várható száma: 1 db. forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Forrás bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – lehetséges kimenetek

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A kiemelt projekt keretében az alábbi kimenetek lehetségesek:

  •  a szakképzésről szóló 2011. évi CLXXXVII. törvény szerinti állam által elismert szakképesítés (Országos Képzési Jegyzékben meghatározott szakképesítés)
  •  a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény 1.§ (2) b) pontja szerinti támogatott egyéb szakmai képzés elvégzése,
  •  a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény 1.§ (2) d) pontja szerinti támogatott egyéb képzés elvégzése,
  • a felnőttképzésről szóló 2013. évi LXXVII. törvény 2. § 16. pontja alapján hatósági jellegű képzés elvégzése

forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – lehetséges kimenetek bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 – Célcsoportjai

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A felhívás célcsoportjai:
A kiemelt projekt keretében támogatásban részesülhetnek a kevésbé fejlett régiókban (Észak-magyarországi, Észak-alföldi, Dél-alföldi, Közép-dunántúli, Nyugat-dunántúli, Dél-dunántúli) magyarországi lakóhellyel, vagy bejelentett tartózkodási hellyel rendelkező tankötelezettségüket teljesített, elsősorban alacsony iskolai végzettségű, legfeljebb befejezett általános iskolai végzettséggel rendelkező4 munkavállalási korú (öregségi nyugdíjkorhatárt el nem ért), felnőtt személyek, akik

  • közfoglalkoztatási jogviszonyban, vagy
  •  munkaviszonyban állnak.

4beleértve a HÍD tanúsítvánnyal rendelkező, illetve a felzárkóztató képzés keretében a 7. és 8. osztály elvégzéséről szóló bizonyítvánnyal rendelkező személyeket

A célcsoporttal kapcsolatos egyéb elvárásokat a jelen felhívás 3.2. b) pontja tartalmazza. Forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 – Célcsoportjai bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP 6.1.1-15 Program Célja

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

A Felhívás indokoltsága és célja
.
Magyarországon az egész életen át tartó tanulásban résztvevő 25-64 éves felnőttek aránya rendkívül alacsony: 3,3% (2014, EUROSTAT). Ez a szám jelentősen elmarad nem csak az Európai Unió tagállamainak átlagától (10,7%), de számos, a térségbe tartozó országhoz képest is alacsonynak számít (ld. Csehország: 9,3%, Szlovénia: 11,9%). További probléma, hogy a részvételi arányokon belül az iskolázottsági mutatók azt mutatják, hogy hazánkban minél alacsonyabb az egyén iskolai végzettsége, annál kisebb valószínűséggel vesz részt oktatásban vagy képzésben. Így az alacsony iskolai végzettséggel rendelkezők hozzáférését a munkaerő-piaci és kompetenciafejlesztő képzésekhez kiemelten támogatni szükséges. A nemzetközi szervezetek (Európai Bizottság, OECD) foglalkoztatáspolitikai ajánlásai a közfoglalkoztatás kapcsán azonos álláspontot képviselnek: a közfoglalkoztatásban résztvevők számára a továbblépés, illetve az elsődleges munkaerőpiacon történő elhelyezkedés lehetőségének megteremtése érdekében – felhasználva a korábbi programok tapasztalatait – képzési és kompetenciafejlesztési programokat szükséges indítani. A hazai munkatudományi szakértők az MTA Közgazdaság- és Regionális Tudományi Kutatóközpont Közgazdaság-tudományi Intézet 2014. évi Munkaerő-piaci Tükör közfoglalkoztatást vizsgáló tanulmánykötetében kiemelik, hogy a célcsoport tartós aktivizálása érdekében szükséges az aktív munkaerő-piaci eszközök használatának bővítése és a beavatkozások személyre szabottságának erősítése.
Jelen felhívás célja, hogy ösztönözze az alacsony iskolai végzettséggel, munkaerőpiacon keresett kompetenciával vagy szakképesítéssel nem rendelkező felnőtt lakosság, kiemelten a közfoglalkoztatottak részvételét az oktatásban, képzésben, és lehetőséget biztosítson számukra a munkaerő-piaci szempontból releváns képzettség, ismeretek, készségek, kompetenciák megszerzésére.
A felhívás a hátrányos helyzetű, munkaképes korú személyeket, köztük kiemelten a közfoglalkoztatottakat célozza, és a kedvezményezett járásokra fókuszál. A felhívás keretében megvalósuló program bővíti a hozzáférést a munkaerő-piaci keresleten alapuló, az elhelyezkedési esélyeket növelő képzési programokhoz, amelyek az állam által elismert szakképesítésre, részszakképesítésre, szakképesítés ráépülésre, munkakör vagy munkatevékenység végzéséhez szükséges kompetenciák megszerzésére, fejlesztésére, azaz egyéb szakmai képzésre, egyéb képzésre és hatósági képesítések megszerzésére irányulhat. A program lehetőséget kínál a korábbi munkaerő-piaci képzési programokban, kompetencia- fejlesztésben részesült felnőttek számára szakmai képzésekbe történő belépésre, amennyiben a közfoglalkoztatott esetében a közfoglalkoztató az ismételt képzésben való részvételt támogatja és a képzéssel a munkaerő-piacon tovább javulhatnak esélyei. forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , | GINOP 6.1.1-15 Program Célja bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

FELHÍVÁS
 GINOP-6.1.1-15

Közzétéve 2016-02-24 | Szerző: admin

FELHÍVÁS
 Alacsony képzettségűek és közfoglalkoztatottak képzése GINOP-6.1.1-15

Magyarország Kormányának felhívása a közfoglalkoztatásban résztvevők számára a továbblépés, illetve az elsődleges munkaerőpiacon való elhelyezkedés lehetőségének megteremtése érdekében képzési és kompetenciafejlesztési program támogatására1.

A Kormány a Partnerségi Megállapodásban célul tűzte ki a közfoglalkoztatásban résztvevők foglalkoztathatóságának javítása érdekében a képzési lehetőségeik célzott bővítését, a nyílt munkaerő- piaci elhelyezkedéshez vezető utak kiszélesítését. Az intézkedés kiemelt célja a közfoglalkoztatásban résztvevők részére szakképzettség megszerzését segítő képzési és kompetenciafejlesztési, illetve a közfoglalkoztatásból történő kivezetést támogató, a képzésekhez szorosan köthető személyes szolgáltatások kialakítása és nyújtása folyamatos jelleggel összhangban a vonatkozó országspecifikus ajánlással.

A cél elérését a Kormány a programot lebonyolító szervezetekkel, azaz a Nemzeti Szakképzési és Felnőttképzési Hivatal, a Belügyminisztérium együttműködésével és a kormányhivatalok bevonásával tervezi megvalósítani jelen felhívásban foglalt feltételek mentén.

Az együttműködés keretében a Kormány vállalja, hogy:

  •  A benyújtott támogatási kérelemről a benyújtási határidőtől számított 30 napon belül2dönt.
  •  A felhívás feltételeinek megfelelő projektet 30 milliárd forint támogatásban részesíti a 
rendelkezésre álló forrás erejéig.
  •  Az előleggel kapcsolatos feltételeknek megfelelő támogatott projekteknek a projekt elszámolható 
költségei legfeljebb 25 %-a, de maximum 300 millió forint összegű előleget biztosít. 
A támogatási kérelmet benyújtó szervezetek az együttműködés keretében vállalják3, hogy:
· projektjük megvalósításával hozzájárulnak a Partnerségi Megállapodásban foglalt célok 
eléréshez, valamint
  • jelen projekt keretében legalább 85 000 fő képzésbe kerül.

forrás: palyazat.gov.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , , | FELHÍVÁS
 GINOP-6.1.1-15 bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Kötelező Mezőgazdasági Agrár Képzések.

Közzétéve 2024-07-12 | Szerző: admin

Hivatalos értesítés
Kötelezően előírt VP képzések

Végezd el a leggyorsabban, legkönnyebben és a lakóhelyedhez legközelebb a Vidékfejlesztési Program kedvezményezettjei, támogatottjai, illetve a meghatalmazottjai számára ingyenes, azonban kötelezően előírt képzéseket!
Mi segítünk abban is mire és melyik képzésre kötelezett a Kedvezményezett!
(várjuk a regisztrációt vagy az azonosítószámod!)

MOST MÉG VÁLASZTHATSZ SAJÁT IDŐPONTOT ÉS HELYSZÍNT!
Spórolj az idővel és az utazással, még be nem telnek a helyek!
Regisztrálj a linken: R E G I SZ T R Á C I Ó

A Vidékfejlesztési Program keretében értesítünk a kötelező agrárgazdasági képzésről.
A mai naptól hivatalosan kell jelentkezned a kötelező képzésekre:
b4 – Felkészítés a mezőgazdasági kisüzemek fejlesztésére
b5 – Felkészítés az agrár-környezetgazdálkodási kifizetésekre
b6 – Felkészítés az Ökológiai gazdálkodásra történő áttérésre
b7 – Felkészítés a Natura 2000 gyepterületek kompenzációs támogatására
b8 – Felkészítés a Natura 2000 erdőterületek kompenzációs kifizetéseire
b1 – Felkészítés a minőségrendszerhez történő csatlakozásra
b9 – Felkészítés a REL együttműködésekre

Hivatalos és pontos információk:
Zsuzsa +36-30-436-1907 zsuzsa.sz@felnottkepzes.hu
Erika +36-70-676-6835 erika.b@felnottkepzes.hu
Nati +36-30-548-6983 natalia.sz@felnottkepzes.hu
Niki +36-30-586-3229 nikolett.h@felnottkepzes.hu
Szerezd meg most a leggyorsabban és legkönnyebben a szükséges igazolásod
Mi mindent elkészítünk Számodra, hogy a LEGKEVESEBB IDŐ alatt megkapd az ELŐÍRT TANÚSÍTVÁNYT.
Most közel 300 képzés indul országszerte!
A képzések 2024. augusztus 1-től, minden vármegyében folyamatosan indulnak.
Jelentkezz Most! felnottkepzes.hu
Hamarosan értesítünk a pontos képzési időpontokról és helyszínekről.
Több információért addig lépj be a Zárt VP képzések Facebook csoportunkba!

Kik vehetnek részt a képzéseken?
A képzésen részt vehet a képzésre kötelezett saját maga, illetve nem természetes személy ügyfél esetén a vezető tisztségviselője vagy az általa képzésre kijelölt alkalmazottja, tagja.
Fontos tudni, hogy a program keretében nyújtott támogatás vissza nem térítendő támogatásnak minősül. A Vidékfejlesztési Programról
A Vidékfejlesztési Program fő célja az agrárgazdaság szereplői számára, az agrárágazat humán hátterének fejlesztése, ami hozzájárul a vidéki területek gazdasági növekedéséhez, a
mezőgazdasági termelők, élelmiszer feldolgozók, valamint erdőgazdálkodók fenntartható, környezetkímélő, erőforrás-hatékony és versenyképes gazdálkodásának elősegítéséhez, továbbá a vidéki területek népesség-megtartó képességének erősítéséhez.
A termelők versenyképességét alapjaiban határozza meg a meglévő tudásszint minősége, azaz korszerűsége, alkalmazhatósága, mélysége. A szakmai képzésben résztvevőknek átadott
tudás pozitívan hat a fogyasztói oldalra is, mivel közvetlen hatásként az új többlettudás emeli a termelés, szolgáltatás minőségét.

#felnőttképzés #Mezőgazdaságikisüzemekfejlesztéseéslebonyolításaképzés
#Agrárkörnyezetgazdálkodásikifizetésekképzés #Ökológiaigazdálkodásravalóáttérésképzés #Natura2000gyepterületekkompenzációstámogatásaképzés #Natura2000erdőterületekkompenzációskifizetéseiképzés #RELegyüttműködésekképzés #Minőségrendszerhezvalócsatlakozásképzés #Erdőkörnyezetvédelmikifizetésekképzés #vp #vpképzések, #VidékfejlesztésiProgram #kötelező #képzések #vpkötelezőképzések #kötelezőképzések

Hivatalos tájékoztatás Agrárgazdasági képzések és felkészítő tréningek című, VP1-1.1.1-23 kódszámú felhívás alapján a program a „KÉPZÉSRE KÖTELEZETTEK” részére.

Kötelező Mezőgazdasági Agrár Képzések.FELNŐTTKÉPZÉS

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , | Kötelező Mezőgazdasági Agrár Képzések. bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Ginop Plusz 3.2.1 Pályázat – Szeptember 30-ig hosszabbítva.

Közzétéve 2024-07-02 | Szerző: admin

GINOP Plusz 3.2.1-21 Pályázat | Munkahelyi Képzések Támogatása

JÓ HÍR! MEGHOSSZABBÍTOTTÁK 2024 LEGJOBBAN VÁRT MUNKAERŐ KÉPZÉSI PÁLYÁZATÁNAK BEADÁSI HATÁRIDEJÉT!

A pályázat beadási határideje 2024.09.30!

Ginop Plusz 3.2.1 Pályázat - Szeptember 30-ig hosszabbítva.

Ginop Plusz 3.2.1 Pályázat – Szeptember 30-ig hosszabbítva.

Az összesen 70 milliárd Forint kerettel meghirdetett GINOP Plusz 3.2.1-21 program keretében a támogatási kérelmek ismét benyújthatók!

A jelenlegi munkaerőpiaci viszonyok megnehezítik, hogy a cégek megfelelően képzett munkavállalókat találjanak, ebben a helyzetben kiemelt jelentőségű, hogy a vállalkozások az új, rendkívül kedvező módosításokkal egyedülálló lehetőséget kapnak a munkaerő fejlesztésre.

Támogatási Lehetőségek és Előnyök

Bértámogatás Igénybevétele

A vállalkozások  a munkavállalók kieső munkaidejére bértámogatást vehetnek igénybe. A mikro-, kis- és középvállalkozások akár 75 millió Forint, a nagyvállalatok pedig akár 150 millió Forint támogatást igényelhetnek.

Képzési Lehetőségek

Pályázati forrásból megvalósíthatók:

  • Soft skill képzések
  • Nyelvi képzések
  • Informatikai képzések (IKT)
  • Szakmai képzések

A képzések megszervezésére 18 hónap áll rendelkezésre, így a teljes 2025-es év rendelkezésére áll a képzések lebonyolításához.

Gyors Elbírálás

A pályázat első két ütemében már több mint 1000 cég vette igénybe a képzési és bértámogatást. Az eddigi tapasztalatok alapján az elbírálás gyors, akár 8 nap alatt is pozitív döntés születik.

Pályázati Keret és Intenzitás

A támogatás intenzitása 50%, 60%, 70%, vagy 100% lehet. A bértámogatással a képzés minden esetben nyereséges.   Az első két meghirdetett ütemben 30 milliárd Forint állt rendelkezésre, aminek csak egy részét használták fel, így még bőséges keret áll az Ön vállalkozásának a rendelkezésre.

A GINOP Plusz 3.2.1-21 Pályázat Célja

A GINOP Plusz 3.2.1-21 támogatás célja, hogy a feltételeknek megfelelő vállalkozásoknak támogatást nyújtson a munkahelyi képzések megvalósításához, ezzel növelve a termelékenységüket. A támogatás feltételesen vissza nem térítendő támogatás, amely megfelelő teljesítés esetén részben vagy egészben átalakítható vissza nem térítendő támogatássá.

Előleg Mértéke

A teljes megítélt támogatás maximum 50%-a előlegként nyújtható a vállalkozás kérelmére. Az előleg kifizetésére a hatósági szerződés megkötését követő 15 napon belül kerül sor.

Bértámogatás Összetétele

A bértámogatás a képzés miatt kieső munkaórákra szól, az egyén bérköltségének figyelembe vételével. A figyelembe vett bérköltség legfeljebb az aktuális kötelező legkisebb munkabér 1,5-szereséig terjedhet.

GINOP Plusz 3.2.1-21 Pályázók Köre

Az a vállalkozás nyújthat be támogatási kérelmet, aki:

  • Magyarországon székhellyel rendelkező, kettős könyvvitelt vezető gazdasági társaság, szövetkezet, vagy az Európai Gazdasági Térség területén székhellyel és Magyarországon fiókteleppel rendelkező szövetkezet, vagy kettős könyvvitelt vezető gazdasági társaság fióktelepe, kettős könyvvitelt vezető egyéni cég és egyéni vállalkozás.
  • Rendelkezik legalább 1 lezárt, beszámolóval alátámasztott teljes üzleti évvel, kivéve, ha tevékenységét magas energiaintenzitású termelésben érintett ágazatokban végzi és az alábbi feltételek teljesülnek:
    • A magas energiaintenzitású ágazathoz tartozó főtevékenység legkésőbb 2023. július 31-ig bejegyzésre került.
    • A munkáltató vállalja, hogy a vállalkozását fenntartja és az eredményességmérési vizsgálat időpontjában a vállalkozás főtevékenysége továbbra is a magas energiaintenzitású termelésben érintett ágazatba tartozik.
    • Minden magas energiaintenzitású ágazatban főtevékenységet végző vállalkozás esetében elvárás, hogy legalább 1 zöld átálláshoz kapcsolódó képzést is megvalósítson.

Összegzés

A GINOP Plusz 3.2.1-21 pályázat egyedülálló lehetőséget kínál a magyar vállalkozások számára munkahelyi képzések megvalósításához. A meghosszabbított beadási határidővel és a bőséges rendelkezésre álló forrással most minden cég számára elérhetővé válik a munkavállalók képzésének és fejlesztésének támogatása. Ne hagyja ki ezt az alkalmat, és tervezze meg képzési programját a 2024-es évre!

GINOP PLUSZ 3.2.1-21 PÁLYÁZAT

 

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , | Ginop Plusz 3.2.1 Pályázat – Szeptember 30-ig hosszabbítva. bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem.

Közzétéve 2024-02-26 | Szerző: admin

A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet:
Az Előregisztráció Előnyei a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütemére

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet, mint megbízható partner, elindította az előregisztrációt a várható GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemére, biztosítva ezzel a cégek számára a pályázati folyamat hatékony lebonyolítását és a sikeres képzések megvalósítását.

Az előregisztráció előnyei kiemelkedőek és komoly támogatást nyújtanak a cégek számára, akik minket választanak partnereknek. A jelentkezők azonnal értesítést kapnak a pályázati kiírás megjelenésekor, így lehetőségük nyílik időben felkészülni a pályázat beadására és az ehhez szükséges dokumentumok beszerzésére. Emellett az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet díjmentesen végez jogosultságvizsgálatot a jelentkezők számára, segítve ezzel a pályázati folyamat gördülékenységét és sikerességét. Az elmúlt 20 év során minden partnerünk pozitív pályázati elbírálásban részesült, ami garancia a megbízhatóságra és a sikeres együttműködésre.

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet által nyújtott szolgáltatások körébe tartozik a pályázat megírása, a képzési igények felmérése, valamint a képzések lebonyolítása is. Ezen felül testreszabott tervet dolgozunk ki a vállalkozások és szervezetek egyedi igényei alapján. Fontos megjegyezni, hogy kizárólag sikerdíjat számolunk fel a pályázat során, így teljesen kockázatmentesen vehetik igénybe szolgáltatásainkat az érdeklődők.

A GINOP Plusz 3.2.1-21 III. üteme lehetőséget kínál az előrelátó cégeknek, hogy jelentős támogatásban részesüljenek a képzéseikhez. A sikeresen pályázó társaságok 50-70 százalékos pályázati támogatást, valamint bértámogatást is kaphatnak az oktatásban résztvevő munkatársak után. Az előző szakaszokban összesen 15 milliárd forint támogatás állt rendelkezésre, amelyből a mikro-, kis- és középvállalkozások akár 75, míg a nagyvállalatok akár 150 millió forint támogatást is elnyerhettek a képzéseikhez az ország egész területén.

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet segítségével a cégek megtarthatják és javíthatják piaci pozíciójukat, hiszen folyamatosan képezhetik munkatársaikat, ami hozzájárul a versenyképességükhöz és fejlődésükhöz. A GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemére való felkészülés már most elkezdődhet az előregisztráció révén, így biztosítva a vállalkozások számára a legjobb esélyeket a sikeres pályázathoz és a támogatásokhoz való hozzáféréshez.

Ha Ön is szeretné biztosítani vállalkozása fejlődését és versenyképességét a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemében, kérjük, lépjen kapcsolatba az MODELLO Módszertani és Képzési Intézettel, és vegye igénybe szolgáltatásainkat már az előregisztráció során!

 

GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , , , | GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem. bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem.

Közzétéve 2024-02-26 | Szerző: admin

A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet:
Az Előregisztráció Előnyei a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütemére

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet, mint megbízható partner, elindította az előregisztrációt a várható GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemére, biztosítva ezzel a cégek számára a pályázati folyamat hatékony lebonyolítását és a sikeres képzések megvalósítását.

Az előregisztráció előnyei kiemelkedőek és komoly támogatást nyújtanak a cégek számára, akik minket választanak partnereknek. A jelentkezők azonnal értesítést kapnak a pályázati kiírás megjelenésekor, így lehetőségük nyílik időben felkészülni a pályázat beadására és az ehhez szükséges dokumentumok beszerzésére. Emellett az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet díjmentesen végez jogosultságvizsgálatot a jelentkezők számára, segítve ezzel a pályázati folyamat gördülékenységét és sikerességét. Az elmúlt 20 év során minden partnerünk pozitív pályázati elbírálásban részesült, ami garancia a megbízhatóságra és a sikeres együttműködésre.

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet által nyújtott szolgáltatások körébe tartozik a pályázat megírása, a képzési igények felmérése, valamint a képzések lebonyolítása is. Ezen felül testreszabott tervet dolgozunk ki a vállalkozások és szervezetek egyedi igényei alapján. Fontos megjegyezni, hogy kizárólag sikerdíjat számolunk fel a pályázat során, így teljesen kockázatmentesen vehetik igénybe szolgáltatásainkat az érdeklődők.

A GINOP Plusz 3.2.1-21 III. üteme lehetőséget kínál az előrelátó cégeknek, hogy jelentős támogatásban részesüljenek a képzéseikhez. A sikeresen pályázó társaságok 50-70 százalékos pályázati támogatást, valamint bértámogatást is kaphatnak az oktatásban résztvevő munkatársak után. Az előző szakaszokban összesen 15 milliárd forint támogatás állt rendelkezésre, amelyből a mikro-, kis- és középvállalkozások akár 75, míg a nagyvállalatok akár 150 millió forint támogatást is elnyerhettek a képzéseikhez az ország egész területén.

Az MODELLO Módszertani és Képzési Intézet segítségével a cégek megtarthatják és javíthatják piaci pozíciójukat, hiszen folyamatosan képezhetik munkatársaikat, ami hozzájárul a versenyképességükhöz és fejlődésükhöz. A GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemére való felkészülés már most elkezdődhet az előregisztráció révén, így biztosítva a vállalkozások számára a legjobb esélyeket a sikeres pályázathoz és a támogatásokhoz való hozzáféréshez.

Ha Ön is szeretné biztosítani vállalkozása fejlődését és versenyképességét a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemében, kérjük, lépjen kapcsolatba az MODELLO Módszertani és Képzési Intézettel, és vegye igénybe szolgáltatásainkat már az előregisztráció során!

 

GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , , , | GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem. bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

A pontosság és a minőség eredménye.

Közzétéve 2024-02-26 | Szerző: admin

A nap, melyen az elhangzottak súlya a jövőre nézve is a bizalom kialakítását, valamint a Fülöp Henrik által képviselt portfólió üzleti előrelépését eredményezte és eredményezi a jövőben egyaránt! „2024-ben már a gazdasági növekedés helyreállítása lesz az első, mert ha van gazdasági növekedés, előrébb léphetnek a családok, a vállalkozások, és tovább emelkedhetnek a bérek is.” (Nagy Márton) A gazdasági fejlődés gyakran összekapcsolódik a GDP növekedésével és a termelékenység emelkedésével egyaránt. Azonban valójában ennél sokkal mélyebb és bonyolultabb alapokon nyugszik, mégpedig a hazai és a külföldről integrálódott piaci szereplők közötti üzleti tranzakciók bővülésével összhangban.

 

A képen látható: Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter és Fülöp Henrik főtanácsadó, portfólió menedzser

 

Az állam aktív szerepet tölt be abban, hogy elősegítse a vállalkozók közötti kapcsolatok térhódítását és megteremtse azokat a keretfeltételeket, amelyek ösztönzik a vállalkozói együttműködést és egyben megteremtik a hálózatosodás kultúráját.

Az üzletkötések sikerességi mutatója (rátája) szorosan összefügg a bizalommal. A piaci szereplők közötti szerződéskötés akkor valósul meg könnyedén, ha a felek megbíznak egymásban és a tranzakciók mögött megfelelő biztosítékok, garanciák és stabil anyagi háttér áll rendelkezésre.
A bizalom és a hálózatosodási kultúra kialakításának érdekében egyaránt szükséges az üzleti transzparencia erősítése. A vállalkozások számára elengedhetetlen, hogy hozzáférjenek partnereikről széles körben elérhető, megbízható információkhoz, például azok működéséről, üzleti kapcsolataikról és financiális hátterükről egyaránt.
Mindemellett kiemelten fontos a tudatos partnermenedzsment erősítése. A piaci szereplőknek megfontoltan kell kezelniük partnereiket, kommunikálniuk velük és megfelelő elvárásokat kell felállítaniuk az együttműködés során.
Az állam és a piaci szereplők közötti együttműködés révén képesek vagyunk előmozdítani a gazdasági növekedést és fejlődést, melynek alapja a bizalom és hatása az üzleti kapcsolatok erősödése.

írta: Árgyelán Ágnes

A képen látható:
Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter és
Fülöp Henrik főtanácsadó, portfólió menedzser.


#GazdaságiNövekedés #Vállalkozások #ÜzletiTranzakciók #ÁllamiSzerepvállalás #Hálózatosodás #Partnermenedzsment #Bizalom #Transzparencia #Innováció #Fejlődés #DigitálisGazdaság #PiaciSzereplők #Keretfeltételek #Infrastruktúra #GDP #FülöpHenrik #NagyMárton

————————————————————————————————————

MODELLO Módszertani és Képzési Intézet:
Az Előregisztráció Előnyei a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütemére

A GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemében történő képzési pályázat új lehetőségeket kínál a vállalkozások számára, és a MODELLO Módszertani és Képzési Intézet az előregisztráció révén kiváló segítséget nyújt a pályázóknak. Az előregisztráció nemcsak kötelezettségek nélküli lehetőség, hanem számos előnnyel jár mind az érdeklődő cégek, mind pedig munkatársaik számára.

Az előregisztráció révén a jelentkezők azonnal értesítést kapnak a pályázati kiírás megjelenésekor, lehetőséget adva számukra, hogy időben felkészüljenek a beadásra és a szükséges dokumentumok beszerzésére. Ezen felül a MODELLO Módszertani és Képzési Intézet díjmentesen végez jogosultságvizsgálatot a jelentkezők számára, elősegítve ezzel a pályázati folyamat gördülékenységét és sikerességét. Fontos kiemelni, hogy az elmúlt 15 év során minden olyan partnerünk, aki az előregisztrációt választotta, pozitív pályázati elbírálásban részesült, ami a bizalom és megbízhatóság jegyében született meg.

Bár a GINOP Plusz-3.2.1-21-es pályázat harmadik szakaszának pontos feltételei még nem ismertek, az előző fázisok tapasztalatai alapján a vállalkozások számára rendkívül vonzó lehetőségeket kínál. A soft skill képzésektől kezdve az informatikai és nyelvi tanfolyamokig terjedő támogatások jelentős fejlődést és versenyképességet biztosítanak a résztvevőknek. A sikeres pályázó vállalkozások akár 50-70 százalékos támogatást kaphatnak a képzésekre, valamint bértámogatásban is részesülhetnek az oktatásban részt vevő munkatársak után.

A korábbi szakaszokban összesen 15 milliárd forintnyi támogatás állt rendelkezésre, amelyből a mikro-, kis- és középvállalkozások akár 75, míg a nagyvállalatok akár 150 millió forint támogatást is igényelhettek. Az ország egész területén, így Budapesten is elérhetővé váltak ezek a támogatási lehetőségek, hozzájárulva a vállalkozások fejlődéséhez és növekedéséhez.

A kisvállalkozások és középvállalkozások számára különösen kedvező feltételek jelentkeztek, ahol akár ötmillió forintos pénzügyi nyereség is elérhető volt. A nagyobb vállalatok számára pedig a képzések megvalósítása minimális költséggel járt, így még a piaci ár harmadáért is hozzájuthattak a fejlesztő és képző tevékenységekhez.

Összességében tehát az előregisztráció a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemére rendkívül előnyös lépés lehet a vállalkozások számára, segítve őket a sikeres pályázat benyújtásában és a támogatások igénybevételében. A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet által nyújtott segítség pedig biztosítja, hogy a pályázók minden előnyt kihasználhassanak a fejlődés és versenyképességük növelése érdekében.

GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem.

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , | A pontosság és a minőség eredménye. bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

A pontosság és a minőség eredménye.

Közzétéve 2024-02-26 | Szerző: admin

A nap, melyen az elhangzottak súlya a jövőre nézve is a bizalom kialakítását, valamint a Fülöp Henrik által képviselt portfólió üzleti előrelépését eredményezte és eredményezi a jövőben egyaránt! „2024-ben már a gazdasági növekedés helyreállítása lesz az első, mert ha van gazdasági növekedés, előrébb léphetnek a családok, a vállalkozások, és tovább emelkedhetnek a bérek is.” (Nagy Márton) A gazdasági fejlődés gyakran összekapcsolódik a GDP növekedésével és a termelékenység emelkedésével egyaránt. Azonban valójában ennél sokkal mélyebb és bonyolultabb alapokon nyugszik, mégpedig a hazai és a külföldről integrálódott piaci szereplők közötti üzleti tranzakciók bővülésével összhangban.

 

A képen látható: Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter és Fülöp Henrik főtanácsadó, portfólió menedzser

 

Az állam aktív szerepet tölt be abban, hogy elősegítse a vállalkozók közötti kapcsolatok térhódítását és megteremtse azokat a keretfeltételeket, amelyek ösztönzik a vállalkozói együttműködést és egyben megteremtik a hálózatosodás kultúráját.

Az üzletkötések sikerességi mutatója (rátája) szorosan összefügg a bizalommal. A piaci szereplők közötti szerződéskötés akkor valósul meg könnyedén, ha a felek megbíznak egymásban és a tranzakciók mögött megfelelő biztosítékok, garanciák és stabil anyagi háttér áll rendelkezésre.
A bizalom és a hálózatosodási kultúra kialakításának érdekében egyaránt szükséges az üzleti transzparencia erősítése. A vállalkozások számára elengedhetetlen, hogy hozzáférjenek partnereikről széles körben elérhető, megbízható információkhoz, például azok működéséről, üzleti kapcsolataikról és financiális hátterükről egyaránt.
Mindemellett kiemelten fontos a tudatos partnermenedzsment erősítése. A piaci szereplőknek megfontoltan kell kezelniük partnereiket, kommunikálniuk velük és megfelelő elvárásokat kell felállítaniuk az együttműködés során.
Az állam és a piaci szereplők közötti együttműködés révén képesek vagyunk előmozdítani a gazdasági növekedést és fejlődést, melynek alapja a bizalom és hatása az üzleti kapcsolatok erősödése.

írta: Árgyelán Ágnes

A képen látható:
Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter és
Fülöp Henrik főtanácsadó, portfólió menedzser.


#GazdaságiNövekedés #Vállalkozások #ÜzletiTranzakciók #ÁllamiSzerepvállalás #Hálózatosodás #Partnermenedzsment #Bizalom #Transzparencia #Innováció #Fejlődés #DigitálisGazdaság #PiaciSzereplők #Keretfeltételek #Infrastruktúra #GDP #FülöpHenrik #NagyMárton

————————————————————————————————————

MODELLO Módszertani és Képzési Intézet:
Az Előregisztráció Előnyei a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütemére

A GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemében történő képzési pályázat új lehetőségeket kínál a vállalkozások számára, és a MODELLO Módszertani és Képzési Intézet az előregisztráció révén kiváló segítséget nyújt a pályázóknak. Az előregisztráció nemcsak kötelezettségek nélküli lehetőség, hanem számos előnnyel jár mind az érdeklődő cégek, mind pedig munkatársaik számára.

Az előregisztráció révén a jelentkezők azonnal értesítést kapnak a pályázati kiírás megjelenésekor, lehetőséget adva számukra, hogy időben felkészüljenek a beadásra és a szükséges dokumentumok beszerzésére. Ezen felül a MODELLO Módszertani és Képzési Intézet díjmentesen végez jogosultságvizsgálatot a jelentkezők számára, elősegítve ezzel a pályázati folyamat gördülékenységét és sikerességét. Fontos kiemelni, hogy az elmúlt 15 év során minden olyan partnerünk, aki az előregisztrációt választotta, pozitív pályázati elbírálásban részesült, ami a bizalom és megbízhatóság jegyében született meg.

Bár a GINOP Plusz-3.2.1-21-es pályázat harmadik szakaszának pontos feltételei még nem ismertek, az előző fázisok tapasztalatai alapján a vállalkozások számára rendkívül vonzó lehetőségeket kínál. A soft skill képzésektől kezdve az informatikai és nyelvi tanfolyamokig terjedő támogatások jelentős fejlődést és versenyképességet biztosítanak a résztvevőknek. A sikeres pályázó vállalkozások akár 50-70 százalékos támogatást kaphatnak a képzésekre, valamint bértámogatásban is részesülhetnek az oktatásban részt vevő munkatársak után.

A korábbi szakaszokban összesen 15 milliárd forintnyi támogatás állt rendelkezésre, amelyből a mikro-, kis- és középvállalkozások akár 75, míg a nagyvállalatok akár 150 millió forint támogatást is igényelhettek. Az ország egész területén, így Budapesten is elérhetővé váltak ezek a támogatási lehetőségek, hozzájárulva a vállalkozások fejlődéséhez és növekedéséhez.

A kisvállalkozások és középvállalkozások számára különösen kedvező feltételek jelentkeztek, ahol akár ötmillió forintos pénzügyi nyereség is elérhető volt. A nagyobb vállalatok számára pedig a képzések megvalósítása minimális költséggel járt, így még a piaci ár harmadáért is hozzájuthattak a fejlesztő és képző tevékenységekhez.

Összességében tehát az előregisztráció a GINOP Plusz 3.2.1-21 III. ütemére rendkívül előnyös lépés lehet a vállalkozások számára, segítve őket a sikeres pályázat benyújtásában és a támogatások igénybevételében. A MODELLO Módszertani és Képzési Intézet által nyújtott segítség pedig biztosítja, hogy a pályázók minden előnyt kihasználhassanak a fejlődés és versenyképességük növelése érdekében.

GINOP Plusz 3.2.1-21 III. Ütem.

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , | A pontosság és a minőség eredménye. bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Fülöp Henrik: Központosítás és Integráció

Közzétéve 2023-09-10 | Szerző: admin
Központosítás és Integráció

Forrás: fulophenrik.hu

Fülöp Henrik bejegyzése alapján azt állítja, hogy a központosítás és integráció növekvő jelentőséggel bír a modern kor kihívásainak megoldásában. Azt is hangsúlyozza, hogy az integráció és centralizáció nem csupán technikai problémák kezelését jelenti, hanem stratégiai gondolkodást igényel. Úgy véli, hogy az állami és üzleti szektor közötti együttműködés kulcsfontosságú a működési összhang elérésében. Emellett kiemeli a hatékony döntéstámogatás fontosságát, amely az adatok értelmezését, integrálását és alkalmazását foglalja magában. Az integráció és centralizáció lehetőségeinek kiaknázása nemcsak a rendszerek hatékonyságának növelését szolgálja, hanem erősíti az állami és üzleti szféra közötti kapcsolatot is. Fülöp Henrik arra törekszik, hogy szakértelmét, tapasztalatait és innovatív gondolkodását felhasználva segítsen az átmeneti időszakban. Ugyanakkor hangsúlyozza, hogy az eredmények csak akkor érhetők el, ha együttműködünk és közösen munkálkodunk. A célja az, hogy hozzájáruljon a közösség, az állam és a jövő építéséhez.

Fülöp Henrik bejegyzése:

„A modern kor kihívásainak megfelelő válaszokat adni nem egyszerű feladat, különösen az állami és az üzleti szektorban egyaránt. A különböző rendszerek közötti folyamatosan változó dinamika, az új technológiai fejlemények és a társadalmi változások mind-mind rámutatnak egy nagyon fontos dologra: a központi és stratégiai rendszerek optimalizálásának és centralizálásának növekvő jelentőségére.

Jómagam ezen a területen dolgozom, és bár sokan úgy gondolhatják, hogy az integráció és a centralizáció csak technikai jellegű problémákat foglal magában, valójában mélyebb, stratégiai gondolkodást igényel. Hiszem, hogy az állami és az üzleti, valamint a magán szféra közötti együttműködés kulcsa a működési összhang megteremtésében rejlik.

Napjainkban a döntéstámogatás soha nem látott fontosságúvá vált. A helyes döntések meghozatala nem csak arról szól, hogy rendelkezünk-e a megfelelő adatokkal, információkkal, hanem arról is, hogy képesek vagyunk-e értelmezni, integrálni és alkalmazni azokat. A hatékony döntéstámogatás olyan, mint egy híd a jelen és a jövő között, amely lehetővé teszi számunkra, hogy megértsük a jelenlegi helyzetet és előre láthassuk a jövőbeli kihívásokat.

Az integrációban és a centralizációban rejlő lehetőségek kiaknázása nem csupán a rendszerek működési hatékonyságának növeléséről szól, hanem a szervezetek, az állami és az üzleti szféra közötti kapcsolat megerősítéséről is. Olyan világban élünk, ahol a gyors és hatékony információáramlás nélkülözhetetlen a sikerhez. Ezen az úton járva, a legnagyobb szakmai alázattal kínálom szakértelmemet, tapasztalataimat és innovatív gondolkodásmódomat, hogy segítsek Önöknek ebben az átmeneti időszakban.

Nem állítom, hogy minden kérdésre tudom a választ, de hiszek abban, hogy az összehangolt és stratégiai gondolkodással, valamint a közös cél elérésének érdekében végzett munkával a kihívások nemcsak leküzdhetőek, hanem lehetőségekké is válhatnak. Szeretnék partner lenni ezen az úton, és hozzájárulni a jövő alakításához.

Miközben előre tekintek, és láthatom a központi és stratégiai rendszerek összhangjának óriási lehetőségeit, tudom, hogy az igazi eredményeket csak akkor érhetjük el, ha együtt, közösen dolgozunk azon. Szeretném, ha Önök is látnák ebben a lehetőséget és engednék, hogy az én tudásom és tapasztalataim hozzájáruljanak a közösségünk, az államunk és a jövőnk építéséhez egyaránt.

#KözpontosítottJövő #IntegrációsEgyüttműködés #StratégiaiElőrelátás #DöntéstámogatásMestere #ÖsszhangbanAzInnovációval #InfóÁramlásÉpítése #ÁllamiMagánEgyüttműködés #TechFejlesztések #TársadalmiKihívások #GondolkodásAJövőért #főtanácsadó #portfóliókezelő #FülöpHenrik”

Írta: Fülöp Henrik
Főtanácsadó – Portfóliókezelő – Intézetvezető

Bejegyzés forrása: fulophenrik.hu

 

Országos Média

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | Fülöp Henrik: Központosítás és Integráció bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Nyílt forráskódú rendszerek – Jövőkép a Nyílt Forráskódú Rendszerekkel

Közzétéve 2023-09-09 | Szerző: admin

Az elmúlt évtizedben az IT világában tapasztalt dinamikus változások során egyre több vállalati vezető fedez fel azokat az előnyöket, amelyek a nyílt forráskódú technológiák adta lehetőségekkel érhetők el. Az ilyen megoldások költséghatékonyak, sokoldalúak és transzparensek, ugyanakkor megfelelő előkészítést és tervezést igényelnek a bevezetésük és üzemeltetésük.

A nyílt forráskódú rendszerek, mint például a Linux, jelentős mértékben csökkentik a szoftverekkel kapcsolatos kockázatokat, mint például vírustámadások vagy más biztonsági rések. Emellett a testreszabhatóság és a felhasználói közösség támogatása azt jelenti, hogy a szervezetek képesek alkalmazkodni a változó igényekhez, miközben maximalizálják az IT beruházások által képviselt értéket.

Az adatbiztonság és az adatkezelés kritikus területeken, mint például a pénzügyi és egészségügyi ágazat, életbevágóan fontos. A nyílt forráskódú rendszerekben rejlő átláthatóság lehetővé teszi a vállalatok számára, hogy pontosan tudják, milyen kód fut a rendszereikben, és hogy a rendszerek hogyan kezelik az adatokat.

A kereskedelmi szoftverlicencelés korlátozásai és költségei nélkül a vállalatok a nyílt forráskódú alternatívával ismeretlen ökoszisztémába lépnek. Ebben az új környezetben a gyors adaptáció és hatékony fejlesztések kulcsfontosságúak.

Fontos megemlíteni, hogy az Európai Bizottság és más nemzetközi szervezetek is egyre inkább előnyben részesítik ezeket a rendszereket. Ezért elengedhetetlen, hogy a vállalatok komplex stratégiát alkalmazzanak, amely magában foglalja az eszközök megfelelő kezelését és integrált használatát.

A Rendszer Kontroll Kft. Magyarországon vezető szerepet tölt be az ilyen komplex nyílt forráskódú megoldások kidolgozásában, bevezetésében és üzemeltetésében. Célunk partnereink részére a legkorszerűbb és legbiztonságosabb IT környezet létrehozása.

Összefoglalva, a jövő azoké a vállalatoké, akik felismerik és kihasználják a nyílt forráskódú technológiákban rejlő lehetőségeket. Csatlakozzon hozzánk ebben a folyamatban, és alakítsa vállalatát a jövő digitális nagykövetévé!

Elérhetőségük: info@rendszerkontroll.hu

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | Nyílt forráskódú rendszerek – Jövőkép a Nyílt Forráskódú Rendszerekkel bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Fülöp Henrik: Stratégiai Rendszerek Centralizálása és Integrálása

Közzétéve 2023-09-08 | Szerző: admin
Összehangolt jövőért

Forrás: fulophenrik.hu

Fülöp Henrik bejegyzése alapján úgy tűnik, hogy ő nagyon előrelátó és kiemeli a központi és stratégiai rendszerek optimalizálásának fontosságát. Azt hangsúlyozza, hogy az egyes rendszerek és eljárások szétválasztása nem biztosítja a gyorsaságot és hatékonyságot, amire szükség van. Úgy véli, hogy az erőforrások hatékonyabb kihasználása érdekében szükség van a központi rendszerek összehangjának centralizálására és az ezek közötti működési összhang megteremtésére.

Ezenkívül hangsúlyozza, hogy a technológia és az információs rendszerek csak eszközök, míg az igazi érték az emberekben, a kultúrában és az összehangolt működésben rejlik. Ő arra törekszik, hogy segítsen ebben a folyamatban, és úgy véli, hogy a vezetőknek olyan partnerekre van szükségük, akik képesek más területekkel együttműködni és azokat integrálni.

Fülöp Henrik elismeri, hogy a centralizálás és integráció nem egyszerű feladat. Fontosnak tartja az alapos elemzést, a kreatív megközelítést és a szoros együttműködést. Nem azért van itt, hogy minden helyzetben megmondja a helyes megoldást, hanem hogy együttműködve megtalálják a legjobb megoldásokat.

Fülöp Henrik bejegyzése:

„Mai világunkban egyre inkább felismerjük, hogy a különálló rendszerek és eljárások nem biztosítják számunkra azt a gyorsaságot és hatékonyságot, amelyre szükségünk van. A központi és stratégiai rendszerek összhangjának optimalizálása, centralizálása és az ezen rendszerek közötti működési összhang megteremtése nem csupán az erőforrásaink hatékonyabb kihasználását jelenti, hanem azt is, hogy az állam és annak intézményei képesek lesznek gyorsabban és rugalmasabban reagálni a változó környezetre.

Amikor arra gondolok, hogy milyen szerepet szeretnék betölteni ebben a folyamatban, elsősorban a közösség, az emberek jóléte jut eszembe. A technológia és az információs rendszerek ugyan kulcsfontosságúak, de azok csak eszközök. Az igazi érték az emberekben, a kultúrában és az összehangolt, harmónikus működésben rejlik.

Nem szeretnék dicsekedni, de hiszek abban, hogy a közelmúltbeli munkáim és tanulmányaim képessé tettek arra, hogy segítsek Önöknek ezekben a folyamatokban. Ahogy az elmúlt években tanultam és fejlődtem szakmailag, rájöttem, hogy az integráció nem csak technikai, de kulturális és társadalmi szinten is nélkülözhetetlen.

Tudom, hogy a vezetőknek olyan partnerekre van szükségük, akik nem csak értenek a saját szakterületükhöz, de képesek más szakterületekkel is együttműködni és azokat integrálni. Ebben a tekintetben az alázat, a tanulási hajlandóság és a kritikus gondolkodás képességei váltak az én legfőbb erényeimmé.

A centralizálás és az integrálás megvalósítása nem egyszerű feladat. Meglátásom, hogy az alapos elemzés, a kreatív megközelítés és a szoros együttműködés a kulcs. Nem azért vagyok itt, hogy megmondjam, mi a helyes megoldás minden egyes helyzetben, hanem hogy közösen, együtt dolgozzunk azon, hogy a legjobb megoldásokat találjuk meg.

Zárásként elmondhatom, hogy hosszú távú céljaim közé tartozik az, hogy aktív szerepet játsszak a rendszerek központi és stratégiai integrációjában, hogy erősíthessük az állam és az üzleti, továbbá a magánszféra közötti együttműködést. Szeretném, ha Önök is látnák ebben a lehetőséget, és engednék, hogy az én tapasztalataim, gyakorlatom, tudásom hozzájáruljon a közösségünk jövőjéhez. Eredményként: közösen erősebbek vagyunk.

#ÖsszehangoltJövő #StratégiaiCentralizáció #EgyüttműködésbenAzErő #RendszeriIntegráció #KultúraÉsTechnológia #ÖsszehangoltMűködés #IntegráltMegoldások #TársadalmiÖsszefogás #AlázatosInnováció #ÁllamiEgyüttműködésMestere #főtanácsadó #portfóliókezelő #FülöpHenrik”

 

Írta: Fülöp Henrik
Főtanácsadó – Portfóliókezelő – Intézetvezető

Bejegyzés forrása: fulophenrik.hu

 

Országos Média

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , , , , , , | Fülöp Henrik: Stratégiai Rendszerek Centralizálása és Integrálása bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Fülöp Henrik: A Jövő Építése: Integrált Megközelítés a XXI. Század Kihívásaihoz

Közzétéve 2023-09-07 | Szerző: admin

Fülöp Henrik bejegyzése alapján látható, hogy ő egy olyan személy, aki kiemelkedően előrelátó és integrált megközelítést alkalmaz a XXI. század kihívásaival kapcsolatban. Felismeri, hogy a világ gyors ütemben változik a technológiai forradalom, a globalizáció és a társadalmi változások következtében. Az üzleti és politikai vezetők számára stratégiai gondolkodásra, innovatív megoldásokra és interdiszciplináris együttműködésre van szükségük.

Fülöp Henrik hangsúlyozza az integráció fontosságát, nem csak a különböző területek és szektorok közötti átjárhatóság szempontjából, hanem mélyebb és tartósabb kapcsolatok kialakítása érdekében is. Mint integrátor, rendelkezik technikai tudással és iparági ismeretekkel, valamint alázattal megközelített kíváncsisággal, ami lehetővé teszi számára a folyamatos tanulást és fejlődést.

Fülöp Henrik úgy véli, hogy a jövő sikere kollektív intelligenciánkra és az együttműködés képességére épül. Főtanácsadóként hídként működik, összekötve a különböző érdekcsoportokat és rendelkezésre álló erőforrásokat. Szerepe nemcsak a meglévő rendszerek optimalizálása, hanem új, hatékonyabb és kreatívabb megoldások kidolgozása, bevezetése és alkalmazása is.

Fülöp Henrik alázatot és személyes integritást tart elengedhetetlennek. Szerinte az igazi vezető nem csak az eredményekért, hanem az emberekért is felelős. Az alázat számára nem gyengeség jele, hanem egyfajta erő, amely lehetővé teszi mások nézőpontjának meghallgatását és értékelését.

Végül Fülöp Henrik hangsúlyozza, hogy amikor a jövőről beszélünk, nem csak a technológiai fejlődést vagy gazdasági növekedést kell figyelembe vennünk. A jövő építése közösségi erőfeszítést igényel, ahol minden embernek, szakembernek és döntéshozónak fontos szerepe van. Fülöp Henrik készen áll arra, hogy közreműködjön ebben a folyamatban és együttműködjön másokkal a jövő alakítása érdekében.

Fülöp Henrik bejegyzése:

„A Jövő Építése: Integrált Megközelítés a XXI. Század Kihívásaihoz

Az elmúlt évtizedekben a világ drámai változásokon ment keresztül. A technológiai forradalom, a globalizáció és a társadalmi változások új kihívások elé állítják mind az üzleti, mind pedig a politikai vezetőket. Ebben a rohamosan fejlődő világban elengedhetetlen a stratégiai gondolkodás, az innovatív megoldások és az interdiszciplináris együttműködés. Ezért kívánok most az Önök elé lépni, nemcsak mint szakember, hanem mint potenciális partner, aki hisz abban, hogy együtt, közösen formálhatjuk a jövőt.

Sokan mondják, hogy a változás az egyetlen állandó, és ebben a kontextusban az integráció fontossága sohasem volt nagyobb. Nem csak arról van szó, hogy az eltérő területek és szektorok közötti átjárhatóságot biztosítsuk, hanem hogy mélyebb, tartósabb és produktívabb kapcsolatokat alakítsunk ki. Mint integrátor, nem csak a technikai tudás és az iparági ismeretek állnak rendelkezésemre, hanem egyfajta alázattal megközelített kíváncsiság is, amely lehetővé teszi számomra, hogy folyamatosan tanuljak, fejlődjek és alkalmazkodjak.

A jövő sikere a kollektív intelligenciánkra és az együttműködési képességeinkre fog épülni. Ebben a tekintetben a főtanácsadók olyan hídként funkcionálnak, akik összekötik a különböző érdekcsoportokat és a rendelkezésre álló erőforrásokat. Az én szerepem itt nemcsak a meglévő rendszerek és protokollok optimalizálása, hanem új, hatékonyabb és kreatívabb megoldások kidolgozása, felkutatása, bevezetése és alkalmazása.

Ebben a folyamatban azonban a személyes integritás és az alázat is elengedhetetlen. Hiszek abban, hogy az igazi vezető nem csak az eredményekért, hanem az emberekért is felelős. Az alázat nem a gyengeség jele, hanem egyfajta erő, amely lehetővé teszi, hogy meghallgassuk, megértsük és értékeljük mások nézőpontját. A szolgálat és az összefogás ideáját én mindig is a szívem közelében tartottam, és hiszem, hogy ebben rejlik a jövő sikerének kulcsa.

Befejezésül, szeretném hangsúlyozni, hogy amikor a jövőről beszélünk, nem csak a technológiai fejlődésre vagy gazdasági növekedésre kell gondolnunk. A jövő építése közösségi erőfeszítést igényel, ahol minden egyes ember, minden egyes szakember és minden egyes döntéshozó fontos szerepet játszik. Én készen állok arra, hogy ebben a folyamatban Önök mellett álljak, és közösen, együttműködve alakítsuk a jövőt.

#JövőÉpítése #IntegrációMestere #StratégiaiInnováció #KözösségiMegújulás #EgyüttműködésbenAForce #AlázatosVezetés #IntelligensDöntések #KollektívEredmény #InterdiszciplinárisEgyüttműködés #TanácsadásAxxiSzázadban #főtanácsadó #portfóliókezelő #FülöpHenrik”

Írta: Fülöp Henrik
Főtanácsadó – Portfóliókezelő – Intézetvezető

Bejegyzés forrása: fulophenrik.hu

 

Országos Média

Kategória: Egyéb | Címke: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | Fülöp Henrik: A Jövő Építése: Integrált Megközelítés a XXI. Század Kihívásaihoz bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva